Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende Transformationsprozesse und mache neue Arbeitsweisen erlebbar.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf moderne Arbeitskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und fördere kulturellen Wandel aktiv.
- Qualifikationen: Studium abgeschlossen und Erfahrung in Veränderungsprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Du begleitest Change- und Transformationsprozesse im Rahmen des konzernweiten Vorhabens "Activity-Based Working", indem du Zielbilder, Leitplanken und Anforderungen in konkrete, umsetzbare Vorgehensweisen übersetzt und in die Organisation trägst.
- Du konzipierst, planst und moderierst Workshops, Dialog‑ und Beteiligungsformate, um neue Arbeitsweisen, Zusammenarbeit und Führung erlebbar zu machen und Akzeptanz für die Veränderung aufzubauen.
- Du begleitest Organisationseinheiten durch die Veränderungsprozesse und sorgst dafür, dass neue Arbeitsweisen nachhaltig im Arbeitsalltag verankert werden.
- Du berücksichtigst den kulturellen Wandel, der mit dem konzernweiten Vorhaben einhergeht und machst ihn explizit zum Teil der Umsetzung.
- Du reflektierst Erfahrungen aus der Umsetzung systematisch und entwickelst Vorgehensweisen, Formate und Inhalte kontinuierlich weiter.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der Begleitung und Umsetzung von Veränderungsprojekten - idealerweise im Konzernumfeld
- Know-How in den Bereichen neue Arbeitswelten, Activity-Based Working, hybriden Arbeitsformen sowie der Gestaltung von Arbeitsweisen und Zusammenarbeit in Organisationen
- Sicherer Umgang mit diagnostischen Methoden wie Sounding Boards, Interviews und Befragungen
- Sehr gute Workshop‑und Moderationskompetenz sowie Freude an der Arbeit mit Gruppen unterschiedlicher Größe und Zusammensetzung
- Hohe Selbstführungs- und Reflexionsfähigkeit sowie professionelles, souveränes Auftreten
- Bereitschaft für projektbezogenes Reisen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Workplace Transformation Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG BMTI GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und ermöglicht es Ihnen, aktiv an Transformationsprozessen teilzunehmen, während Sie Ihre Fähigkeiten in der Moderation und im Change Management weiterentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, was unseren Standort besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
STRABAG BMTI GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Workplace Transformation Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Bereich 'Activity-Based Working'. Zeige, dass du die Kultur des Unternehmens verstehst und wie du zur Transformation beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und konkret. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Veränderungsprozesse erfolgreich begleitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller Rückmeldungen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Workplace Transformation Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Veränderungsprozesse erfolgreich begleitet hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
Achte auf die Struktur!:Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen sinnvoll und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Das zeigt auch deine Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG BMTI GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Da du als Workplace Transformation Consultant tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Ansätze zur Veränderung mit der bestehenden Kultur harmonieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast. Zeige, wie du Workshops moderiert und Akzeptanz für neue Arbeitsweisen geschaffen hast.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Bereite einige gezielte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich 'Activity-Based Working' und wie das Unternehmen plant, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Präsentiere deine Reflexionsfähigkeit
Betone deine Fähigkeit zur Selbstreflexion und wie du aus vergangenen Erfahrungen gelernt hast. Dies ist besonders wichtig, da du kontinuierlich Vorgehensweisen und Formate weiterentwickeln sollst. Zeige, dass du bereit bist, dich anzupassen und zu wachsen.
