Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und leite Baustellen im Hochbau mit Verantwortung und Kreativität.
- Unternehmen: ZÜBLIN, führendes Unternehmen im Hoch- und Ingenieurbau mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freitag ist ein halber Arbeitstag und es gibt regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Region aktiv mit und erlebe abwechslungsreiche Projekte vor Ort.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier und Erfahrung im Hochbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Züblin AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Polier (m/w/d) im Bereich Hochbau für den Einsatz in der Region Cottbus.
- Eigenverantwortliche Organisation und Abwicklung von Baustellen im Hochbau
- Dokumentation des Baufortschritts
- Abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung als Polier im Hochbau
- Führerschein der Klasse B
Hier arbeiten Sie an abwechslungsreichen Projekten direkt vor Ort, können spürbare Veränderungen bewirken und die Region aktiv mitentwickeln. Neben kurzen Wegen und hoher Lebensqualität erwarten Sie attraktive Benefits wie:
- leistungsgerechte Vergütung
- individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- moderne Arbeitsmittel
- kollegiales Arbeitsumfeld
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Getränke
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobilitätsförderung
- Freitag (halber Arbeitstag)
- Mitarbeiterevents
Polier/in ab sofort gesucht! (Polier/in - Hochbau) Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services GmbH
Die Züblin AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Hochbauprojekten in der Region Cottbus zu arbeiten und dabei aktiv zur Entwicklung der Region beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der individuelle Stärken geschätzt werden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Umfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
Kontaktdaten:
STRABAG Property and Facility Services GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Polier/in ab sofort gesucht! (Polier/in - Hochbau) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Polier/in interessierst, zögere nicht, direkt bei ZÜBLIN nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder dem Team. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Vielleicht kennt jemand jemanden bei ZÜBLIN, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Projekte von ZÜBLIN und über aktuelle Trends im Hochbau. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Polier/in ab sofort gesucht! (Polier/in - Hochbau) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle als Polier/in im Hochbau bist. Erzähl uns von deinen Projekten und Erfolgen!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG Property and Facility Services GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Züblin AG und deren Projekte im Hochbau. Verstehe ihre Werte, wie Chancengleichheit und Vielfalt, und überlege, wie du diese in deinem Arbeitsalltag umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung als Polier, in denen du Herausforderungen gemeistert oder Erfolge erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Als Polier wirst du Verantwortung übernehmen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und Organisation von Baustellen zu sprechen. Zeige, wie du dein Team motivierst und Probleme löst.
