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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne BI-Lösungen und berate Fachbereiche zu Reporting-Anforderungen.
- Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Vertrauensgleitzeit, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine strukturierte Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Branche mit deiner Expertise in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Business Intelligence und fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche - mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!
Was für uns zählt:
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence / Data Analytics, idealerweise Inhouse
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure (Data Factory, Synapse, SQL-Datenbanken) und Power BI
- Erfahrung in ETL-Entwicklung und Betrieb (SSIS, Azure Synapse, Datavault) sowie SSRS-Reporting
- Analytisches Denkvermögen, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Ihr Beitrag bei uns:
- Analyse fachlicher Anforderungen und Übersetzung in technische Konzepte
- Entwicklung moderner BI-Lösungen auf Basis von Microsoft-Technologien (Azure, Power BI, Synapse, SQL, SSIS, SSRS)
- Aufbau und Weiterentwicklung von Datenmodellen, ETL-Prozessen und Dashboards
- Betrieb, Wartung und Optimierung bestehender BI-Anwendungen
- Beratung der Fachbereiche zu Reporting- und Analyseanforderungen
- Sicherstellung von Datenqualität, Konsistenz und Verfügbarkeit
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie:
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
- Home-Office Möglichkeiten
- Strukturierter Onboardingplan
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Geförderte Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte, uvm.
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Job-ID: req77950 Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
Kontakt: Marie Lindinger, Liebigstraße 4, 82256 Fürstenfeldbruck, +49 8141 5348349
Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben.
Senior Inhouse Consultant Business Intelligence Microsoft (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services GmbH
Kontaktperson:
STRABAG Property and Facility Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Inhouse Consultant Business Intelligence Microsoft (m/w/d) gesucht
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen BI-Technologien, die sie nutzen. Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als Senior Inhouse Consultant interessierst, bewirb dich direkt über unsere Karrierewebsite. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Inhouse Consultant Business Intelligence Microsoft (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu STRABAG passt. Lass deine Leidenschaft für Business Intelligence durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit mindestens 5 Jahren Erfahrung im Bereich Business Intelligence. Hebe deine relevanten Projekte und Erfolge hervor, um uns zu zeigen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Technische Skills im Fokus: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Microsoft Azure, Power BI und ETL-Entwicklung klar darstellst. Wir wollen sehen, dass du die technischen Fähigkeiten hast, um moderne BI-Lösungen zu entwickeln.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Karrierewebsite, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG Property and Facility Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Microsoft Azure, Power BI und ETL-Entwicklung verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die nötige Expertise mitbringst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position hohe Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, im Interview klar und überzeugend zu kommunizieren, was besonders wichtig ist, wenn du mit verschiedenen Fachbereichen zusammenarbeitest.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf das Team und die Unternehmenskultur beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie sieht die Zusammenarbeit im Team aus?' können wertvolle Einblicke geben.