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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und optimiere moderne RLT-Anlagen für effiziente Gebäude.
- Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Sichere dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit tollen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lüftung oder Elektrotechnik, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Technik ist deine Leidenschaft? Bei STRABAG Property and Facility Services kannst du sie voll ausleben! Werde Teil unseres Teams und sorge mit deinem Know-how für einen reibungslosen Betrieb moderner Gebäude.
Was für uns zählt:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lüftung, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation in der TGA, Techniker oder Meisterabschluss von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Errichtung und dem Betrieb von TGA-Anlagen (Errichter Kompetenz, Anlagenbau und Projekterfahrung)
- Hands-on-Mentalität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsstark und die Fähigkeit, technisch theoretische Projektierungen präzise in die Praxis umzusetzen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Ihr Beitrag bei uns:
- Fachgerechte Errichtung, Installation und Inbetriebnahme von Lüftungs-, Ventilatoren- und allgemeinen TGA-Anlagen
- Durchführung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen an bestehenden RLT-Systemen
- Sicherstellung der technischen Funktionsfähigkeit durch Mess-, Prüf- und Diagnosearbeiten
- Modernisierung und Optimierung bestehender RLT-Systeme zur Steigerung von Effizienz, Betriebssicherheit und Lebensdauer
- Umsetzung kompletter Montageprozesse: Demontage bestehender Komponenten, mechanische und elektrische Installation neuer Baugruppen, Parametrierung und Inbetriebnahme neuer Systeme, inkl. digitaler Steuerungen
- Fokus auf energieoptimierte Lösungen sowie nachhaltige Betriebsweisen
- Anleitung und Koordination des internen Montageteams sowie Steuerung von Nachunternehmern
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Arbeits- und Sicherheitsstandards
- Tägliche Organisation des Baustellenablaufs sowie operative Problemlösung vor Ort
- Enger Austausch mit der Projektleitung bezüglich Baufortschritt, Terminen und technischen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Materialdisposition, Planung und Logistik
- Dokumentation des Projektstatus (Montageberichte, Prüfprotokolle, Abnahmen)
Unser Mehrwert für Sie:
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitskleidung, PSA, Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone
- Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere Konzern Akademie
- Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage und Gesundheitsmobil
- Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
- Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
- Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Techniker:in/Vorarbeiter:in (m/w/d) - RLT Anlagen gesucht Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services GmbH
Kontaktperson:
STRABAG Property and Facility Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker:in/Vorarbeiter:in (m/w/d) - RLT Anlagen gesucht
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei STRABAG im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen auf ein persönliches Gespräch!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker:in/Vorarbeiter:in (m/w/d) - RLT Anlagen gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu STRABAG passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich RLT-Anlagen hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG Property and Facility Services GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über RLT-Anlagen und TGA-Technik vor dem Interview auffrischst. Lies aktuelle Fachartikel oder schaue dir Videos an, um auf dem neuesten Stand zu sein und spezifische Fragen beantworten zu können.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Hands-on-Mentalität und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was für STRABAG von Bedeutung ist.