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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende TGA-Projekte und arbeite an innovativen Bauvorhaben.
- Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services GmbH – ein führendes Unternehmen im Bauwesen.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und wettbewerbsfähige Vergütung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und setze deine Ideen in die Tat um.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich TGA und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Was für uns zählt:
- Abgeschlossene Ausbildung zum:zur Elektromeister:in, im Handwerk, zum:zur staatlich geprüften Techniker:in, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-/Gebäude-/Versorgungstechnik oder ähnliche Qualifikation
- Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren in der Position als Bauleiter:in
- Allgemeine EDV-Kenntnisse sowie der einschlägigen EDV-Anwendungen im Bauwesen
- Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Analytisches Denkvermögen sowie Einsatzbereitschaft und Teamorientierung
- Konzeptionelles Denken, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten runden Ihr Profil ab
Ihr Beitrag bei uns:
- Eigenverantwortliche Durchführung von TGA-Projekten im Rahmen des schlüsselfertigen Hoch- und Ingenieurbaus unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Ziele
- Verhandlung mit Auftraggeber:innen und Nachunternehmer:innen
- Bewertung von Angeboten und Mitwirkung bei der Vergabe
- Beauftragung, Überwachung und Steuerung externer Dienstleistungsunternehmen
- Koordination und Steuerung des Projektablaufes bundesweit
- Begleitung der Bauabwicklung/Bauleitung sowie der Inbetriebnahme- und Abnahmephase
- Ausschreibung der Gewerke im Bereich TGA (HKLS), Elektrotechnik oder Gebäudeautomation
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie:
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Gesundheitsförderung
Kontakt: Rebecca Stahl, Vogelsanger Weg 80, Düsseldorf
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Bauleiter:in TGA (m/w/d) Arbeitgeber: Strabag Property and Facility Services
Kontaktperson:
Strabag Property and Facility Services HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter:in TGA (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projektmeeting. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen TGA-Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten. In der Rolle als Bauleiter:in ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherzustellen, dass du deine Ideen und Erfahrungen selbstbewusst präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter:in TGA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Bauleiter:in TGA bist. Lass deine Leidenschaft für das Bauwesen durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Denk daran, dass wir auf deine Qualifikationen und Erfahrungen neugierig sind!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige: Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie gut du zu uns passt. Erwähne spezifische Fähigkeiten und Erfahrungen, die du mitbringst und die für die Position relevant sind. So sehen wir direkt, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karrierewebsite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strabag Property and Facility Services vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen TGA-Projekte von STRABAG. Zeige im Interview, dass du die Projekte verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Werten von STRABAG stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da EDV-Kenntnisse wichtig sind, bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit relevanten Softwareanwendungen zu erläutern. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.