Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team und gewinne Einblicke in die Personalarbeit.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem motivierten und offenen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, tarifliche Vergütung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines Teams, das dich fachlich und persönlich unterstützt.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in mit MS Office Kenntnissen und Engagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Was uns wichtig ist:
- Du bist aktuell eingeschriebene:r Student:in und interessierst dich für administrative Personalarbeit.
- Du hast Lust, theoretisches Wissen aus dem Studium im Arbeitsalltag anzuwenden und dich fachlich weiterzuentwickeln.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office.
- Eine zuverlässige, selbstständige und engagierte Arbeitsweise zeichnet dich aus.
- Diskretion sowie Freude am Umgang mit Menschen runden dein Profil ab.
Dein Beitrag zu unserem Unternehmen:
- Du hast Interesse an HR-Themen und möchtest einen breiten Einblick in die operative HR-Arbeit bekommen?
- Wir suchen ab sofort eine:n Werkstudent:in für unser HR-Team in Köln.
- Du unterstützt unsere People & Culture Partner:innen im HR-Alltag und erhältst spannende Einblicke in verschiedene Personalthemen.
- Du arbeitest bei den täglichen Aufgaben der Personalverwaltung mit und unterstützt unser Team im operativen Tagesgeschäft.
- Die Erstellung und Aufbereitung von Dokumenten, Auswertungen und Präsentationen gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
Was du gewinnen kannst:
- Bei uns bekommst du die Chance, praktische Einblicke in die administrative Personalarbeit zu sammeln und unser People & Culture-Team im Tagesgeschäft zu unterstützen.
- Dabei lernst du organisatorische HR-Prozesse kennen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung in einem modernen Arbeitsumfeld.
Darauf kannst du dich freuen:
- Tarifliche Vergütung nach dem Bautarifvertrag.
- Flexible Arbeitszeiten (bis zu 20 Std./Woche), passend zu deinem Studium.
- Strukturierte Einarbeitung.
- Ein offenes, motiviertes Team, das dich fachlich und persönlich unterstützt.
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Benefits (z. B. Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote & mehr).
Klingt spannend für dich? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam Großes - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Werkstudent:in People & Culture (m/w/d) Arbeitgeber: Strabag Property and Facility Services
Als Werkstudent:in im Bereich People & Culture in Köln hast du die Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen in der administrativen Personalarbeit zu sammeln. Unser offenes und motiviertes Team unterstützt dich nicht nur fachlich, sondern bietet auch flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Mit attraktiven Benefits und einer strukturierten Einarbeitung schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld, das dir hilft, dein theoretisches Wissen erfolgreich in die Praxis umzusetzen.
Kontaktdaten:
Strabag Property and Facility Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent:in People & Culture (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der HR-Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Workshops oder einfach mal ein Meetup – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Zeig Initiative und kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website. Frag nach Praktika oder Werkstudentenstellen, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind – oft sind die besten Chancen versteckt!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Zeig deine Persönlichkeit!
In der HR-Welt ist es wichtig, authentisch zu sein. Lass deine Leidenschaft für People & Culture durchscheinen und zeige, dass du nicht nur die nötigen Skills hast, sondern auch gut ins Team passt. Sei du selbst und überzeug uns von deiner Motivation!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent:in People & Culture (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Rolle interessierst.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
MS Office Skills zeigen:Da gute Kenntnisse in MS Office wichtig sind, vergiss nicht, diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu erwähnen. Vielleicht hast du sogar ein Projekt, das du als Beispiel anführen kannst!
Bewerbung über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strabag Property and Facility Services vorbereitet
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Unternehmen und die HR-Themen, die für die Position relevant sind. Überlege dir, wie dein Studium und deine bisherigen Erfahrungen in die Rolle als Werkstudent:in People & Culture passen.
✨Präsentiere deine MS Office Kenntnisse
Da gute Kenntnisse in MS Office gefordert sind, bringe Beispiele mit, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Zeige, dass du sicher im Umgang mit Excel, Word und PowerPoint bist.
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Lass deine Leidenschaft für HR-Themen durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du dich fachlich weiterentwickeln möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
