Service-Techniker Vollzeit (m/w/d)

Service-Techniker Vollzeit (m/w/d)

Augsburg Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere den reibungslosen Betrieb von gebäudetechnischen Anlagen und kümmere dich um Wartung und Inbetriebnahme.
  • Unternehmen: STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - ein innovatives Unternehmen im Facility Management.
  • Vorteile: Vertrauensgleitzeit, regelmäßige Gehaltserhöhungen und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in HKLSE und erste Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Servicetechniker:in - Aller Gewerke (m/w/d)

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem der Gewerke HKLSE

Erste Berufserfahrung in dem relevanten Gewerk

Hands-On Mentalität und gute kommunikative Fähigkeiten

Sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Führerschein Klasse B

Gewährleistung des reibungslosen Betriebs von gebäudetechnischen Anlagen und Einrichtungen

Wartung und Inbetriebnahme sowie Entstörung von gebäudetechnischen Anlagen und Einrichtungen

Sicherstellung der gewünschten Qualität durch Dokumentation und Bearbeitung von Kundenanliegen

Unterstützung der Objektbetreuung bei der Bearbeitung von Sonderaufträgen

  • Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
  • Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
  • Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
  • Strukturierter Onboardingplan
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Geförderte Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tarifvertrag
  • Gesundheitsförderung
  • Company Bike

Service-Techniker Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG Property & Facility Services GmbH

STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten und einer 38-Stunden-Woche bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine regelmäßige Gehaltsentwicklung durch einen Haustarifvertrag. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer geförderten Altersvorsorge, was die Position des Servicetechnikers zu einer bedeutenden und lohnenden Karrierechance macht.

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Kontaktdaten:

STRABAG Property & Facility Services GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Service-Techniker Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine Hands-On Mentalität und kommunikativen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service-Techniker Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung in HKLS
Berufserfahrung im relevanten Gewerk
Hands-On Mentalität
Kommunikative Fähigkeiten
Sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)
Führerschein Klasse B
Wartung von gebäudetechnischen Anlagen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich HKLSE. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du mitbringst!

Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass dein Deutsch mindestens auf B2-Niveau ist. Eine klare und fehlerfreie Sprache zeigt uns, dass du kommunikativ bist und Wert auf Details legst. Lass uns wissen, dass du das drauf hast!

Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG Property & Facility Services GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.

Praktische Beispiele parat haben

Da es sich um eine technische Position handelt, sei bereit, über spezifische Projekte oder Herausforderungen zu sprechen, die du in deinem bisherigen Berufsleben bewältigt hast. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung in der Wartung und Inbetriebnahme von gebäudetechnischen Anlagen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Gute kommunikative Fähigkeiten sind wichtig für diese Rolle. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten und deine Ideen klar zu vermitteln.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Onboarding-Prozess fragen, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.