Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Transformationsprojekte und entwickle innovative Lösungen im Bauwesen.
- Unternehmen: STRABAG, ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastrukturprojekte.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachse in einem kollegialen Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit modernster Technologie und nachhaltigen Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Informatik sowie Erfahrung in Digitalisierungsprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
Aufgaben
- Technische, organisatorische und strategische Verantwortung für digitale Transformationsprojekte
- Eigenständige Entwicklung, Planung und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen in den Bereichen Bauausführung, Projektmanagement und interne Prozesse
- Analyse bestehender Arbeitsabläufe sowie Erarbeitung und Implementierung innovativer digitaler Lösungen
- Steuerung und Koordination aller digitalen Projekte unter Einhaltung von Qualitäts-, Leistungs-, Termin- und Budgetvorgaben
- Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit Bau- und Projektleitungen, internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Technologieanbietern
- Schulung, Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden bei der Einführung neuer digitaler Tools und Methoden
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Informatik, Digitalisierung/Transformation oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Praxiserfahrung in Digitalisierungsprojekten, Prozessoptimierung oder im technischen Projektmanagement, idealerweise mit Bezug zum Baubereich
- Versierter Umgang mit relevanten IT- und Digitalisierungstools
- Ausgeprägte Kompetenz in Projektsteuerung sowie Verständnis für technische und betriebliche Abläufe im Bauwesen
- Teamplayer mit hoher Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösekompetenz und Innovationsfreude
Wir bieten
- Mitarbeit an zukunftsweisenden Infrastrukturprojekten
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Einsatz modernster Geräte und Technologien
- Kollegiales und professionelles Team
- Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen
- Attraktive Vergütung und Benefits
- Realisierung von nachhaltigen und innovativen Mobilitätslösungen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- Kostenlose Getränke
- Sportangebote
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Gruppenunfallversicherung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike
STSM1_DE - Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: STRABAG Rail GmbH
STRABAG ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur die Möglichkeit bietet, an zukunftsweisenden Infrastrukturprojekten mitzuarbeiten, sondern auch ein kollegiales und professionelles Team fördert. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten, schafft STRABAG eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der individuelle Stärken geschätzt werden und jeder die Chance hat, sich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Vergütungen, Gesundheitsförderung und zahlreichen Benefits, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über STRABAG, ihre Projekte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs Fragen zu stellen, nutze diese Chance. Frage nach den aktuellen Digitalisierungsprojekten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von unserem Unternehmen gewinnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Digitalisierungsbeauftragte:r interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen in Digitalisierungsprojekten und im Bauwesen hervor. Zeig uns, wie du bereits erfolgreich digitale Lösungen implementiert hast und welche Tools du beherrschst. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Struktur kann viel bewirken!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam Großes zu schaffen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG Rail GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von STRABAG vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Digitalisierungsprojekte oder Prozessoptimierungen, an denen du gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, über relevante IT- und Digitalisierungstools zu sprechen, die du beherrschst. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in der Anwendung dieser Tools in Projekten.
✨Teamarbeit betonen
STRABAG legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern zusammengearbeitet hast.
