Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Gleisbauprojekte und koordiniere alle Beteiligten für den Erfolg.
- Unternehmen: STRABAG, ein führender Baukonzern mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit Teamgeist und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen und arbeite an bedeutenden Infrastrukturprojekten.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung im Gleisbau erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
- Projektplanung und -steuerung: Erarbeitung und Überwachung von Projektplänen unter Einhaltung von Terminen, Budget und Ressourcen
- Koordination der Bauprozesse: Steuerung und Koordination aller Projektbeteiligten, wie Ingenieure, Baufirmen und Lieferanten
- Kommunikation mit Auftraggebern und Behörden: Sicherstellung einer klaren Kommunikation und regelmäßigen Berichterstattung an alle Stakeholder
- Sicherheits- und Qualitätsmanagement: Verantwortung für die Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien, Standards und Qualitätsanforderungen auf der Baustelle
- Risikomanagement: Identifizierung potenzieller Risiken und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominderung
- Kostenkontrolle und Budgetmanagement: Überwachung der Projektkosten und Einhaltung des Budgets, inkl. Einleitung von Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen
- Dokumentation und Berichtswesen: Erstellen und Pflegen von Projektunterlagen und regelmäßigen Statusberichten
- Personalverantwortung und Führung: Leitung des Projektteams und Unterstützung der Teammitglieder
- Planung und Kontrolle des Baufortschritts: Überwachung des Bauzeitenplans und Sicherstellung des termingerechten Fortschritts
- Technische Unterstützung und Problemlösung: Unterstützung bei technischen Fragen und Lösung unvorhergesehener Probleme während der Bauphase
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Verkehrsinfrastruktur bzw. Bahnbau oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Gleisbau, idealerweise Projektleitung oder Bauüberwachung, mit nachweisbaren Projektreferenzen
- Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften (z.B. VOB, RIL 804, EBO) und Sicherheit im Umgang mit bahnspezifischen Standards und Regelwerken
- Projektmanagementkompetenzen inklusive Termin-/ und Kostenkontrolle sowie Ressourcenplanung
- Sicherer Umgang mit Bauplanungs- und Dokumentationssoftware (z.B. iTWO, SOG, etc.)
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, um mit verschiedenen Stakeholdern erfolgreich zu interagieren
- Erfahrung mit Sicherheitsmanagementsystemen, insbesondere in der Gleisbausicherung
- Bereitschaft für Reisetätigkeit und zeitlich flexible Arbeitseinsätze (Wochenend- oder Nachtschichten)
Wir bieten:
- Mitarbeit an bedeutenden Infrastrukturprojekten im Gleisbau
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem renommierten Baukonzern
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamgeist
- Möglichkeit, nachhaltige und innovative Lösungen zu realisieren
- Mitgestaltung der Mobilität von morgen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- Kostenlose Getränke
- Sportangebote
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Gruppenunfallversicherung
- Unterkunft
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeitevents
- Company Bike
Projektleiter:in (m/w/d) im Gleisbau Arbeitgeber: STRABAG Rail GmbH
STRABAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position im Gleisbau bietet, sondern auch ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und individuelle Stärken geschätzt werden. Mit attraktiven Sozialleistungen, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an bedeutenden Infrastrukturprojekten mitzuarbeiten, fördert STRABAG die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und trägt aktiv zur Gestaltung der Mobilität von morgen bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in (m/w/d) im Gleisbau erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und punkten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Bewerbung landet direkt bei den richtigen Leuten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in (m/w/d) im Gleisbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektleiter:in im Gleisbau interessierst. Deine Leidenschaft und Motivation sind wichtig!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir im Gleisbau brauchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen richtig übermittelst. Lass uns gemeinsam Großes erschaffen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG Rail GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Gleisbaus vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Risikomanagement zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern eine zentrale Rolle spielt, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Gleisbau oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
