Bauleiter:in (m/w/d) Verkehrswegebau / Fokus Autobahn

Bauleiter:in (m/w/d) Verkehrswegebau / Fokus Autobahn

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Verkehrswegebau und gestalte die Autobahn der Zukunft.
  • Unternehmen: STRABAG – ein innovativer Bautechnologiekonzern mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und arbeite an nachhaltigen Bauprojekten.
  • Qualifikationen: Ingenieursstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Tiefbau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040.

Was für uns zählt:

  • Abgeschlossenes Ingenieursstudium, Bautechniker-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Ausführungserfahrung im Tief- / Verkehrswegebau bzw. Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise ARRIBA / RIB iTWO)
  • Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Engagement, Entscheidungsfreudigkeit und Zielorientierung
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie eine proaktive Arbeitsweise

Ihr Beitrag bei uns:

  • Abwicklung der Baumaßnahmen in Abstimmung mit der zuständigen Projektleitung
  • Strukturierung und Überwachung des Bauablaufs unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzungen
  • Koordination der Einsätze von Personal und Nachunternehmern in Zusammenarbeit mit einem Polier
  • Enge Kommunikation zu externen sowie internen Schnittstellen wie z. B. dem Auftraggeber, Nachunternehmer, Einkauf oder der Kalkulationsabteilung

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Unser Mehrwert für Sie:

  • Attraktive Vergütung: Eine tarifgebundene Bezahlung gemäß Bautarifvertrag, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.
  • Weiterentwicklung: Nutzen Sie unsere unternehmensinterne Akademie für zahlreiche Schulungen und Trainings sowie individuelle Karriereprogramme.
  • Finanzielle Zusatzleistungen: Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen und bieten attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Moderne IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeitmodelle und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Starkes Team: Freuen Sie sich auf ein familiäres und soziales Arbeitsumfeld sowie regelmäßige Austauschmöglichkeiten bei Teamevents, wie unserer Wintertagung.
  • Zusätzliche Vorteile: Profitieren Sie von exklusiven Corporate Benefits, wie Vergünstigungen bei Partnerunternehmen, sowie unserem Fahrradleasing-Programm inkl. Arbeitgeberzuschuss.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Onlineformular. Bitte geben Sie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltswunsch an.

Der Bewerbungsprozess:

  • Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
  • Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
  • Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
  • Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen:

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Bauleiter:in (m/w/d) Verkehrswegebau / Fokus Autobahn Arbeitgeber: STRABAG SE

STRABAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch interne Schulungen und individuelle Karriereprogramme. In einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Teamgeist fördern wir eine familiäre Atmosphäre, in der Chancengleichheit und Vielfalt gelebt werden. Arbeiten Sie mit uns an innovativen Projekten im Verkehrswegebau und gestalten Sie die Zukunft des Bauens aktiv mit.

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Kontaktdaten:

STRABAG SE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter:in (m/w/d) Verkehrswegebau / Fokus Autobahn erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karrierewebseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkehrswegebau am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltswunsch anzugeben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter:in (m/w/d) Verkehrswegebau / Fokus Autobahn mit Bravour zu bestehen

Ingenieursstudium
Bautechniker-Abschluss
Ausführungserfahrung im Tief- / Verkehrswegebau
Anwenderkenntnisse in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (ARRIBA / RIB iTWO)
Führerschein der Klasse B
Engagement
Entscheidungsfreudigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreibfehler enthält und alle geforderten Unterlagen dabei sind. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unser Onlineformular. Dort kannst du alles direkt einreichen und sicherstellen, dass wir deine Bewerbung schnell erhalten. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG SE vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über STRABAG und deren Projekte im Verkehrswegebau. Verstehe die Unternehmenswerte, insbesondere das Ziel der Klimaneutralität bis 2040. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Stelle, sondern auch die Mission des Unternehmens verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bauwesen und deine Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, um deine Eignung für die Position als Bauleiter:in zu untermauern.

Kenntnisse in Abrechnungsprogrammen

Falls du Erfahrung mit ARRIBA oder RIB iTWO hast, bringe dies zur Sprache. Wenn nicht, informiere dich über diese Programme und zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten. Das zeigt Engagement und Lernbereitschaft.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im aktuellen Projekt oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.