Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Konzernreporting und Analysen, arbeite an spannenden Software-Projekten.
- Arbeitgeber: STRABAG BRVZ GMBH - ein innovatives Unternehmen mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Home Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Kurzer Freitag, kostenlose Getränke und tolle Sportangebote warten auf dich!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Controlling und bring deine IT-Affinität ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, gute Excel-Kenntnisse und analytisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47172 - 52522 € pro Jahr.
Was für uns zählt
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura oder Studium) mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen, Wirtschaftsinformatik o. Ä.
- Hohe IT-Affinität, insbesondere ausgezeichnete Kenntnisse in MS Excel
- Erfahrung mit modernen Controlling-Tools von Vorteil
- Analytisches Verständnis, Freude am Umgang mit Zahlen sowie Offenheit für neue Themengebiete
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise, strukturiertes Vorgehen und kommunikative Persönlichkeit
- Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Dein Beitrag bei uns
- Mitwirkung beim monatlichen Konzernreporting sowie Erstellung von Analysen und Ad-hoc-Auswertungen
- Unterstützung im Rahmen der Nachhaltigkeitsberichterstattung
- Ansprechperson für alle Controlling-Fragen im jeweiligen Zuständigkeitsbereich
- Mitarbeit bei der Umsetzung von Software-Projekten sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender BI-Tools
- Pflege und kontinuierliche Aktualisierung controllingrelevanter Stammdaten
Unser Mehrwert für dich
- Freuen Sie sich auf spannende neue Aufgaben, auf welche wir Sie in einer umfassenden Einarbeitungsphase vorbereiten
- Profitieren Sie vom Wissen unserer erfahrenen Kolleg:innen
- Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre IT-Affinität einfließen zu lassen
- Kurzer Freitag und Home Office Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase
- Jahresbruttobezug ab 47.172 EUR (Maturaabschluss) bzw. 52.522 EUR (Bachelorabschluss) - darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- Kostenlose Getränke
- Sportangebote
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Mobilitätsförderung
- Kantine
- Angebot an Sprachkursen
- Freitag (halber Arbeitstag)
- Home Office
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- gute Verkehrsanbindung
Kontakt
Lukas Gruze
Ortenburgerstraße 27
9800 Spittal an der Drau
+43 676 3813 925
Berufseinsteiger:in im Controlling / Junior Controller:in (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG SE
Kontaktperson:
STRABAG SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berufseinsteiger:in im Controlling / Junior Controller:in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der du arbeiten möchtest. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir können dir dabei helfen, dich optimal vorzubereiten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berufseinsteiger:in im Controlling / Junior Controller:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Controller:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine IT-Affinität hervor: Da wir großen Wert auf IT-Kenntnisse legen, solltest du in deiner Bewerbung unbedingt deine Erfahrungen mit MS Excel und anderen Controlling-Tools betonen. Zeig uns, dass du fit im Umgang mit Zahlen bist!
Strukturiere deine Unterlagen: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Achte darauf, dass alles übersichtlich und gut lesbar ist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite! Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG SE vorbereitest
✨Bereite dich auf die Zahlen vor
Da die Position im Controlling stark zahlenbasiert ist, solltest du dich mit grundlegenden Kennzahlen und deren Bedeutung vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder deiner Ausbildung, wo du mit Zahlen gearbeitet hast.
✨Excel-Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Excel-Kenntnisse auf dem neuesten Stand hast. Übe Funktionen wie Pivot-Tabellen, SVERWEIS und Diagrammerstellung, da diese in der täglichen Arbeit wichtig sein könnten. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Verständnis testen. Du könntest gebeten werden, eine hypothetische Situation zu analysieren oder eine Entscheidung zu begründen. Denke an Beispiele, bei denen du analytisch denken musstest, und sei bereit, diese zu teilen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von STRABAG BRVZ GMBH, indem du Fragen stellst. Frage nach der Einarbeitungsphase oder den Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.