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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für technische Gebäudeausrüstung in spannenden Bauprojekten.
- Arbeitgeber: ZÜBLIN, Teil des weltweit agierenden STRABAG-Konzerns mit über 77.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Andere Informationen: Dynamisches Team, spannende Projekte und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative und nachhaltige Bauprojekte mit modernster Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in HKLS-Technik oder technische Affinität, Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was für uns zählt:
- Einschlägige Erfahrung im Bereich Heizung-, Klima-, Lüftung- und Sanitärtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Quereinsteiger:innen (m/w/d) mit entsprechender technischer Affinität sind ebenfalls willkommen
- Freude an der Arbeit in dynamischen Teams und die Fähigkeit, diese mit Ihrer Expertise zu bereichern
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Ihr Beitrag bei uns:
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Verantwortung für die technische Gebäudeausrüstung in unseren Projekten. Sie sorgen dafür, dass die HKLS-Gewerke wirtschaftlich kalkuliert, technisch einwandfrei geplant und qualitativ hochwertig umgesetzt werden. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachabteilungen und externen Partner:innen zusammen und bringen Ihre Expertise ein, um Innovationen und Verbesserungen voranzutreiben.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören insbesondere:
- Eigenverantwortliche Kalkulation der HKLS-Gewerke für unsere Bauprojekte
- Erstellung von Ausschreibungen und Sicherstellung der Qualität in allen Projektphasen
- Überwachung der Einhaltung von Baustandards, Vorschriften und Qualitätsrichtlinien
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und innovativen Lösungen im Bereich HKLS-Technik
Unser Mehrwert für Sie:
- Entwicklungsmöglichkeiten: Die Direktion Bayern ist Teil des weltweit agierenden STRABAG/ZÜBLIN-Konzerns mit über 77.000 Mitarbeitenden weltweit. Egal, ob Sie ein:e heimatverbundene:r Profi oder ein:e karrierebegeisterte:r Globetrotter:in sind - bei uns stehen Ihnen alle Wege offen.
- Spannende Projekte: Ob im schlüsselfertigen Hochbau oder im Ingenieurbau - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Teilzeit, Homeoffice oder an einem unserer 7 Standorte in Bayern arbeiten - gemeinsam finden wir eine passende Lösung.
- Weiterbildung nach Maß: Ob eines der Aufbauseminare unserer STRABAG/ZÜBLIN Konzernakademie oder ein Zertifikatstraining - wir kümmern uns um die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Nachhaltiges Handeln: Als erstes deutsches Bauunternehmen mit dem DGNB-Basiszertifikat „Nachhaltige Baustelle“ liegt uns Nachhaltigkeit am Herzen.
- Moderne, verkehrsgünstig gelegene Büros an 7 Standorten in Bayern und Arbeitsplätze mit modernster Technik.
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Attraktive Rabatte von bekannten Marken & Anbietern durch STRABAG Corporate Benefits.
- Vergünstigte Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes über unseren Mobilitätspartner Company Bike.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Kostenlose Getränke.
- Sportangebote.
- Mitarbeiterrabatte.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Tarifvertrag.
- Gruppenunfallversicherung.
- Angebot an Sprachkursen.
- Freitag (halber Arbeitstag).
- Home Office.
- Gesundheitsförderung.
- Mitarbeiterevents.
- Gute Verkehrsanbindung.
- Company Bike.
Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Mitarbeiter:in TGA mit Schwerpunkt HKLS (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG SE
Kontaktperson:
STRABAG SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in TGA mit Schwerpunkt HKLS (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir auch wertvolle Tipps geben können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Position zu erfahren. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in TGA mit Schwerpunkt HKLS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die TGA und warum du bei ZÜBLIN arbeiten möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du Quereinsteiger:in bist oder bereits Erfahrung im HKLS-Bereich hast – mach deutlich, was du mitbringst! Hebe relevante Projekte oder Fähigkeiten hervor, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance auf ein Vorstellungsgespräch bekommst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG SE vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Teamfähigkeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Eigeninitiative zeigen
Sei bereit, konkrete Ideen oder Verbesserungsvorschläge für HKLS-Projekte zu präsentieren. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.