Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und führe dein Team mit Engagement.
- Unternehmen: STRABAG - ein führendes Unternehmen in der Baubranche mit starker regionaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Gesundheitsförderung und Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Werden Sie ein zentraler Bestandteil unseres Erfolgs! Als Oberbauleiter:in für unsere Gruppe in Mainz (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für wegweisende Bauprojekte und führen unsere Teams mit Engagement und Weitblick. Bringen Sie Ihre Führungskompetenz, Ihr technisches Know-how und Ihre Leidenschaft für anspruchsvolle Bauvorhaben ein.
Was für uns zählt:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bauwesen
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Akquisition von Bauprojekten
- Führungserfahrung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Netzwerk- und Akquisitionserfahrung in der Baubranche von Vorteil
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
Ihr Beitrag bei uns:
- Aktive Leitung des Tagesgeschäfts und Verantwortung für den operativen Betrieb
- Akquisition neuer Aufträge und Projekte in der Region Mainz
- Aufbau und Pflege von Netzwerken zu Kunden, Partnern und Behörden
- Verantwortung für die strategische Entwicklung und den weiteren Ausbau des Standortes
- Budget- und Personalverantwortung für die Gruppe
- Führung und Motivation des Teams, um gemeinsame Ziele zu erreichen
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und termingerechten Ausführung der Bauprojekte
- Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und anderen Unternehmensbereichen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie:
- Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
- Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung
- Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
- Freitag (halber Arbeitstag)
- Gesundheitsförderung
Oberbauleiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG SE
STRABAG bietet Ihnen als Oberbauleiter:in in Mainz die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das wegweisende Bauprojekte realisiert. Mit einer starken regionalen Präsenz und einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Genießen Sie attraktive Vergütungen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberbauleiter:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Baubranche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von neuen Projekten zu erfahren.
✨Zeige deine Führungskompetenz!
Bereite dich darauf vor, in Vorstellungsgesprächen konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast – das wird Eindruck machen!
✨Sei proaktiv bei der Akquisition!
Wenn du die Möglichkeit hast, zeige Initiative und bringe eigene Ideen für neue Projekte ein. Das zeigt nicht nur dein unternehmerisches Denken, sondern auch dein Engagement für das Unternehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karrierewebsite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberbauleiter:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Bauwesen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich geleitet hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Führungskompetenz und dein technisches Know-how unter Beweis stellen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karrierewebsite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG SE vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. STRABAG legt großen Wert auf Teamarbeit und Engagement. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Führungskompetenz und dein technisches Know-how zu demonstrieren.
✨Netzwerk und Akquisition
Da Netzwerk- und Akquisitionserfahrung in der Baubranche von Vorteil ist, solltest du bereit sein, über deine bisherigen Kontakte und Erfahrungen zu sprechen. Überlege dir, wie du neue Aufträge akquirieren würdest und bringe Ideen mit, die du in die Diskussion einbringen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
