Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Straßen- und Tiefbau und führe dein Team zum Erfolg.
- Unternehmen: STRABAG – ein innovativer und nachhaltiger Bautechnologiekonzern.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, Firmen-PKW und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an nachhaltigen Projekten.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Warum nicht was richtig Großes bauen? Die Zukunft!
Was für uns zählt:
- Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker:in)
- Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung
- Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise ARRIBA / RIB iTWO)
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Führungserfahrung
Ihr Beitrag bei uns:
- Gesamtverantwortliche Abwicklung von komplexen Baumaßnahmen im Straßen-, Tief- und Asphaltbau
- Unterweisung und Führung von Bauleiter:innen
- Verantwortliche Überwachung von Kalkulationen, Angeboten, Bauabläufen sowie die Kontrolle der Baustellenergebnisse
- Verhandlungen mit Nachunternehmern und Bauherren
- Unterstützung bei der Nachtragsgestaltung und -durchsetzung
- Regelmäßige Information und Abstimmung mit dem Gruppen- bzw. Bereichsleiter in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben bzw. Problemstellungen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie:
- Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region
- Bezahlung nach Tarifvertrag mit allen Leistungen des Bautarifs
- Firmen-PKW und -Handy zur Privatnutzung
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
- Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme aus der eigenen Konzern-Akademie
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Handyvertrag und Corporate Benefits App
- STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz, kostenlose Getränke, wettbewerbsfähige Vergütung, Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten, Tarifvertrag, Gruppenunfallversicherung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Freitag (halber Arbeitstag), Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents, Company Bike
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung:
- Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
- Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
- Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
- Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Ihre Arbeitgeberin von morgen:
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
Projektleiter:in / Oberbauleiter:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG SE
STRABAG bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Fähigkeiten als Projektleiter:in im Straßen- und Tiefbau geschätzt werden. Mit einem sicheren Arbeitsplatz in der Region, attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Profitieren Sie von einem familiären Arbeitsklima, zahlreichen Mitarbeitervorteilen und der Unterstützung eines starken Konzerns im Hintergrund.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in / Oberbauleiter:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur von STRABAG vertraut! Schau dir an, wie sie arbeiten und was ihnen wichtig ist. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu sein und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektleiter:in unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bei STRABAG arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam Großes bauen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in / Oberbauleiter:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Projektleiter:in im Straßen- und Tiefbau interessierst und was dich motiviert, bei STRABAG zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen hast, wie ARRIBA oder RIB iTWO, dann lass uns das wissen! Wir suchen nach Leuten, die genau wissen, was sie tun.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karrierewebsite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst. Lass uns gemeinsam Großes bauen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG SE vorbereitet
✨Mach dich mit STRABAG vertraut
Informiere dich über die Projekte und Werte von STRABAG. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Projektleiter:in oder Oberbauleiter:in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in Kalkulationsprogrammen
Da Kenntnisse in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen wie ARRIBA oder RIB iTWO wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu diskutieren. Wenn du sie nicht kennst, informiere dich vorher darüber.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
