Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Abrechnung von Bauprojekten und enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung.
- Unternehmen: Innovatives Bauunternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Events für Networking.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurswesen und Erfahrung in der Bauabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurswesen (Bachelor, Master, Diplom) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position erwünscht
- Kenntnisse im Verkehrswegebau von Vorteil
- Erfahrung mit Abrechnungsprogrammen, idealerweise mit iTWO von RIB
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Selbständige Abrechnung unserer Projekte in enger Absprache mit der zuständigen Bauleitung
- Erstellung von Aufmaßen und Massenermittlungen
- Aufstellung und Aufbereitung aller Abrechnungsunterlagen ggf. für Nachtragskalkulationen
- Überprüfung der Rechnungen unserer Nachunternehmer
- Aufbereitung regelmäßiger Soll‑Ist‑Vergleiche von Kosten und Leistungen
Benefits
- Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV‑Ticket
- Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen.
- Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung
- Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern‑Akademie
- Company Bike: das Leasing‑Angebot reicht vom Rennrad bis zum E‑Mountainbike
- Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas – profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen
- Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine
- Interne Events und Netzwerkveranstaltungen
Specialist Bauabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG SE
Als Arbeitgeber im Bereich Bauabrechnung bieten wir Ihnen nicht nur eine tarifliche Vergütung und 30 Urlaubstage, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertigen IT- und Büroausstattungen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Schulungsangebote sowie interne Events, die den Austausch unter Kollegen stärken. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Company Bike und speziellen Firmenkonditionen für Privatnutzung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Specialist Bauabrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten. Wir unterstützen dich dabei, den ersten Schritt zu machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bauingenieurwesen dazu passen. Wir bei StudySmarter helfen dir, deine Antworten zu strukturieren und selbstbewusst aufzutreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob im Bauwesen finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialist Bauabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Specialist Bauabrechnung interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse im Verkehrswegebau oder mit Abrechnungsprogrammen wie iTWO hast, lass uns das wissen!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG SE vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bauingenieurwesen und deine Kenntnisse im Verkehrswegebau dazu passen. So kannst du gezielt auf die Fragen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Abrechnung und im Umgang mit Abrechnungsprogrammen wie iTWO zeigen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen machen deinen Werdegang greifbarer.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Position enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Informationen effektiv weitergegeben hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, an denen du arbeiten könntest.
