Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Schaltzentrale zwischen Kunden, Technik und Verkauf.
- Unternehmen: Strack AG, führender Anbieter für Mobilitäts- und Komfortlösungen.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, modernes Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Entscheidungswege in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Verbinde technische Kenntnisse mit Kundenkontakt und digitalen Arbeitsmethoden.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Technischer Sachbearbeiter Innendienst (m/w/d) 100 %
Du bist die Schaltzentrale zwischen Kunde, Technik und Verkauf. Du hast eine technische Ausbildung, denkst, organisierst gerne und fühlst dich im Umgang mit modernen digitalen Werkzeugen zuhause? Dann bist du bei uns genau richtig.
Über uns: Die strack AG mit Sitz in Schaffhausen gehört zu den führenden Anbietern für Mobilitäts- und Komfortlösungen. Wir beraten, planen und installieren Treppenlifte, Plattformlifte, Rollstuhllifte, Hebebühnen, Komfort- und Kabinenlifte sowie weitere individuelle Liftsysteme für private, öffentliche und gewerbliche Kunden. Unser Ziel: Menschen mehr Mobilität, Komfort und Selbstständigkeit ermöglichen. Von der ersten Beratung bis zum Service begleiten wir unsere Kunden schweizweit mit Kompetenz, Engagement und modernen Lösungen.
Deine Aufgaben:
- Telefonischer Kontakt mit bestehenden und potenziellen Kunden
- Aktive Leadgewinnung und Terminvereinbarung für unseren Aussendienst
- Planung und Koordination von Kundenbesuchen, Montagen und Serviceeinsätzen
- Ressourcenplanung für unsere Techniker und Berater
- Erstellung von Angeboten sowie konsequentes Nachfassen bei Kunden
- First-Level-Support bei technischen Fragen und Störungsmeldungen
- Prüfung, Verarbeitung und Verrechnung von Service- und Arbeitsrapporten
- Pflege von Kunden-, Projekt- und Anlagendaten in unseren Systemen
- Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung interner Prozesse
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. Elektro, Mechanik, Automation, Gebäudetechnik oder vergleichbar)
- Weiterbildung als Technischer / Technische Kauffrau von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
- Organisationstalent und selbständige Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Virtuoser Umgang mit modernen digitalen Werkzeugen und KI-Anwendungen wie ChatGPT
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und anderen Business-Applikationen
- Sehr gute Kenntnisse in Schweizerdeutsch; ösisch- und Englischkenntnisse von Vorteil
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Neues zu lernen
Das bieten wir:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Ein junges, motiviertes und unkompliziertes Team
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
- Direkten Kundenkontakt und spannende Projekte
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Für wen ist die Stelle ideal?
Für technisch ausgebildete Persönlichkeiten, die nicht den ganzen Tag auf der Baustelle oder in der Werkstatt stehen möchten, sondern ihre technischen Kenntnisse mit Kundenkontakt, Organisation, Verkauf und modernen digitalen Arbeitsmethoden verbinden wollen. Für Macherinnen und Macher, die gerne Verantwortung übernehmen, mitdenken und Freude daran haben, wenn am Ende des Tages alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und kurzer Vorstellung.
Strack AG Mobilitäts- und Komfortlösungen für mehr Lebensqualität.
Technischer Sachbearbeiter Innendienst 100 % Arbeitgeber: strack AG
Die strack AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem dynamischen und motivierten Team bietet. Mit modernen Arbeitsmitteln und digitalen Prozessen fördern wir nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung, sondern ermöglichen auch direkten Kundenkontakt und spannende Projekte in einem wachsenden Unternehmen. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege schaffen eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die es unseren Mitarbeitern erlaubt, ihre technischen Fähigkeiten kreativ einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Sachbearbeiter Innendienst 100 % erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei strack AG helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei strack AG! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Sachbearbeiter Innendienst 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an strack AG:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für strack AG und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei strack AG vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
