Workday Integration Consultant

Workday Integration Consultant

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Strada

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Workday-Integrationen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Strada Global, ein führendes Unternehmen im Bereich Personal- und Technologiemanagement.
  • Vorteile: Umfangreiche Schulungen, private Gesundheitsversorgung und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und unterstütze Unternehmen bei wichtigen Integrationslösungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit Workday-Integrationswerkzeugen und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Begleiten Sie uns auf einer Reise voller Möglichkeiten. Bei Strada ist die Möglichkeit nicht nur ein Versprechen – sie ist das Fundament unseres Handelns. Wir glauben daran, das Potenzial jedes Mitarbeiters zu entfalten und eine Reise des Wachstums, der Entdeckung und des Einflusses zu schaffen. Mit der Unterstützung, den Ressourcen und den Möglichkeiten, die wir bieten, werden Sie eine erfüllende Zukunft aufbauen – indem Sie an bedeutungsvollen Projekten arbeiten, die Branchen und Regionen umfassen und zu Ergebnissen beitragen, die zählen.

Strada ist ein führendes Unternehmen im Bereich Personal, Löhne und Technologie, das das internationale Workforce-Management vereinfacht. Wir sind in über 180 Ländern tätig und entwickeln und liefern menschenzentrierte Lösungen, die durch cloudbasierte Technologie unterstützt werden – damit Organisationen wachsen und Arbeitskräfte ihr Bestes leisten können.

Ihre Auswirkungen als Workday Integration Consultant:

  • Seien Sie ein praktischer Experte für die Kernintegrationstechnologien von Workday, einschließlich Workday Studio, EIBs (Enterprise Interface Builder), Core Connectors und Web Services (SOAP/REST).
  • Arbeiten Sie mit Kunden zusammen, um Integrationsanforderungen zu sammeln und skalierbare sowie wartbare Workday-Integrationen zu entwerfen, zu erstellen, zu testen und bereitzustellen.
  • Konzentrieren Sie sich darauf, robuste, sichere und effiziente Integrationen zu liefern, die HR- und Finanzgeschäftsprozesse unterstützen.
  • Agieren Sie als technischer Ansprechpartner innerhalb des Teams, teilen Sie Best Practices und betreuen Sie Junior Consultants in traditionellen Workday-Integrationswerkzeugen und -techniken.
  • Pflegen Sie starke Beziehungen zu Kunden und internen Stakeholdern, um sicherzustellen, dass Integrationslösungen den geschäftlichen Anforderungen und technischen Standards entsprechen.
  • Wenden Sie die bewährten Methoden von Strada Global an, um qualitativ hochwertige Integrationslösungen über mehrere gleichzeitige Projekte hinweg zu liefern.
  • Bleiben Sie über den Integrationsfahrplan und die Verbesserungen von Workday informiert, mit dem Ziel, Ihr Fachwissen in traditionellen Integrationsrahmen zu vertiefen.
  • Tragen Sie zum finanziellen Erfolg von Strada Global bei, indem Sie eine hohe Kundenzufriedenheit aufrechterhalten und außergewöhnlichen Service über mehrere gleichzeitige Projekte hinweg bieten.
  • Bleiben Sie über die neuesten Trends, Werkzeuge und Best Practices in HR und Finanzen informiert und nutzen Sie dieses Wissen, um die Ergebnisse der Kunden und den Projekterfolg zu beeinflussen.

Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen:

  • Nachgewiesene Erfahrung mit Workday-Integrationswerkzeugen wie Workday Studio, EIBs, Core Connectors und Workday Web Services.
  • Starkes Verständnis von XML, XSLT, XSD und Webdiensttechnologien.
  • Fließende Englischkenntnisse.
  • Erfahrung in der Bereitstellung und Unterstützung von Workday-Integrationen in einem kundenorientierten oder beratenden Umfeld.
  • Vertrautheit mit der Integration von HR- und Finanzsystemen, idealerweise innerhalb von Workday.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
  • Erfahrung in der Betreuung oder Schulung anderer in der Workday-Integration ist von Vorteil.

Was wir bieten:

  • Umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich weiterer Workday-Integrationszertifizierungen.
  • Möglichkeiten, an hochwirksamen Integrationsprojekten in verschiedenen Branchen zu arbeiten.
  • Private medizinische Versorgung.
  • Die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.

Bei Strada leiten uns unsere Werte in allem, was wir tun:

  • Kundenbedürfnisse antizipieren – Wir bleiben den Trends voraus, damit unsere Kunden wachsen und erfolgreich sein können.
  • Das Ergebnis übernehmen – Wir übernehmen die Verantwortung für die Lieferung von Exzellenz und stellen sicher, dass alles richtig erledigt wird.
  • Uns selbst herausfordern, intelligenter zu arbeiten – Wir bewegen uns schneller als die Welt um uns herum, um Veränderungen voranzutreiben und mehr zu erreichen.
  • Einander befähigen, Probleme zu lösen – Wir gehen Herausforderungen direkt an, stellen schwierige Fragen und arbeiten zusammen, um die besten Lösungen zu finden.
  • Für unsere Arbeit sorgen – Wir verstehen, dass das, was wir tun, Millionen beeinflusst, und wir haben die Verantwortung, es richtig zu machen.

Vorteile:

Bei Strada unterstützen wir Ihr ganzes Ich – wir bieten eine Reihe von Vorteilen für Ihre Gesundheit, Ihr Wohlbefinden, Ihre Finanzen und Ihre Zukunft. Dazu gehören Gesundheitsversorgung, Programme zum Wohlbefinden, bezahlter Urlaub (Urlaub, Krankheit, Elternzeit), Altersvorsorge, Lernmöglichkeiten und mehr.

Alle Angebote sind abhängig von der erfolgreichen Durchführung von Hintergrundprüfungen, wo gesetzlich zulässig und angemessen für die Rolle. Diese können Identitäts-, Bildungs-, Beschäftigungs- und in einigen Fällen Überprüfungen der strafrechtlichen Vorgeschichte, Überprüfungen gegen globale Sanktionslisten, Kreditberichte und/oder Drogentests umfassen. Sie werden während des Rekrutierungsprozesses über die spezifischen Prüfungen informiert, die für Ihre Rolle und Ihren Standort gelten.

Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion:

Strada setzt sich dafür ein, einen vielfältigen, gerechten und integrativen Arbeitsplatz zu fördern, an dem sich jeder wertgeschätzt und unterstützt fühlt. Wir glauben, dass die Akzeptanz von Unterschieden unsere Teams stärkt und Innovation sowie Erfolg vorantreibt.

Vielfaltspolitik:

Strada ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und verbietet Diskriminierung aufgrund gesetzlich geschützter Merkmale. Wir bieten angemessene Vorkehrungen für Behinderungen und religiöse Praktiken. Bewerber können angemessene Vorkehrungen beantragen, indem sie ihren Recruiter kontaktieren.

Genehmigung zur Arbeit im Beschäftigungsland:

Um berücksichtigt zu werden, müssen Sie über eine aktuelle und zukünftige Arbeitserlaubnis im Land verfügen, in dem Sie sich bewerben, ohne dass eine Visumsponsoring durch Strada erforderlich ist.

Bitte beachten Sie: Diese Stellenbeschreibung schränkt nicht das Recht von Strada ein, Verantwortlichkeiten dieser Stelle anderen Einheiten zuzuweisen oder neu zuzuweisen; einschließlich, aber nicht beschränkt auf Tochtergesellschaften, Partner oder Käufer von Strada-Geschäftseinheiten.

Wir bieten Ihnen ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, kontinuierliche Weiterbildung und Schulung sowie enormes Potenzial in einer wachsenden globalen Organisation.

Workday Integration Consultant Arbeitgeber: Strada

Strada ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie umfassenden Gesundheits- und Wohlfühlprogrammen, fördert Strada das Wachstum seiner Mitarbeiter in einer dynamischen internationalen Umgebung. Die Möglichkeit, in einem globalen Unternehmen zu arbeiten, das innovative Lösungen im Bereich der Personalverwaltung anbietet, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

Strada

Kontaktdaten:

Strada Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Workday Integration Consultant erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Strada bewerben

Viele Unternehmen, wie Strada, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Workday Integration Consultant mit Bravour zu bestehen

Workday Studio
EIBs (Enterprise Interface Builder)
Core Connectors
Web Services (SOAP/REST)
XML
XSLT
XSD

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Strada und die ausgeschriebene Position Workday Integration Consultant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strada vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Strada an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.