SAP Spezialist (m/w/d) | SuccessFactors (SF) / Human Capital Management (HCM)

Die Strama-MPS Maschinenbau GmbH & Co. KG ist ein international tätiges Unternehmen. Mit einem eigenen Team für Vertrieb, Mechanik-, Elektro- und Software-Engineering sowie Projektmanagement, Fertigung, Montage und Service ist Strama-MPS der Komplettanbieter für ein breites und anspruchsvolles Produktportfolio in den Bereichen Automatisierungstechnik, E-Mobilität, Karosserierohbauanlagen, Bearbeitungszentren, Prüfstände und Automation. Das Unternehmen beschäftigt rund 850 Mitarbeiter in Straubing und über 1.700 Mitarbeiter in der Unternehmensgruppe.

Was erwartet Sie bei uns?

• Implementierung, Wartung und Optimierung des SAP SF / HCM-Moduls
• Beratung und Unterstützung in klassischen und SAP-bezogenen Personalthemen
• Analyse, Design und Implementierung von Prozessen im Bereich Personalmanagement
• Schulung und Support der Endnutzer im Umgang mit dem SAP SF / HCM-Modul
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Verbesserung der HR-Prozesse und -Systeme
• Erstellung von Berichten und Analysen für das Personalmanagement

Ihre Skills!

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft
• Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker und optional einer darauf aufbauenden Weiterbildung
• Erfahrung in der Arbeit mit SAP, insbesondere im HCM-Modul
• Fundierte Kenntnisse in klassischen Personalthemen und deren Umsetzung in SAP
• Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Prozessoptimierung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die interne und externe Kommunikation

Was wir Ihnen bieten können!

• Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeitgestaltung, Regelung zu Mobilarbeit, Gleitzeit- und Wertguthabenkonten
• Weiterentwicklung: unternehmenseigene Academy, persönliche Weiterentwicklungschancen, herausfordernde Aufgaben in anspruchsvollen Projekten
• Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Du-Ansprache auf fast allen Ebenen, kreative Wohlfühlatmosphäre, offenes und sehr gutes Betriebsklima, Fehler- und Feedbackkultur, Hands-on Mentalität
• Arbeitsumgebung: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, unternehmenseigener Parkplatz direkt vor dem Bürogebäude
• Weitere Benefits: ausgereiftes Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter, Firmenevents, Mitarbeiterberatung, BusinessBike, Tarifbindung

Stellennr.: 1062

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristet

Einsatzort: Straubing

Ihr Ansprechpartner

Susanne Solfrank

Recruiting Specialist
Tel.: +49 9421/739-312

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