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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Gästebetreuung, Veranstaltungsorganisation und Hotelmanagement.
- Arbeitgeber: Das Strandhotel Duhnen bietet seit 1896 eine einzigartige Mischung aus Tradition und modernem Komfort.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Vergünstigungen, ein innovatives Belohnungssystem und Zugang zur Kamp-Hotels-Akademie.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Ausbildung in einem familiären Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Aufgeschlossenheit, Lernbereitschaft und gute Umgangsformen sind wichtig für diese Rolle.
- Andere Informationen: Starte deine Karriere mit einer fairen Vergütung und der Möglichkeit zur Übernahme nach der Ausbildung.
Über 125 Jahre Hoteltradition…
… machen unser Haus seit seiner Eröffnung im Jahr 1896 zu einem lebendigen und persönlichen Ort der Begegnung. Im Laufe der Zeit hat sich das Traditionshaus „Strandhotel Duhnen“ durch zeitgemäßen Komfort und ständige bauliche Veränderungen weiterentwickelt – den familiären Charme und das klassische Ambiente hat es sich dabei stets bewahrt. Damals wie heute schätzen unsere Gäste die entspannte Gastfreundschaft, den individuellen Service und die einmalige Lage.
Die eigene \“Kamp-Hotels-Akademie\“ als strukturiertes Schulungsprogramm, die Einkaufsvergünstigungen über die \“Pointcard\“ sowie ein innovatives Belohnungssystem sind nur einige Benefits, von denen alle 90 Mitarbeiter und Auszubildende mittels digitaler Kommunikation profitieren.
…erlebe es selbst!
Anstellungsart: Ausbildung
Aufgaben
Eine Ausbildung in der Hotellerie & Gastronomie bietet Dir eine spannende und abwechslungsreiche Zukunft!
Unter anderem erlernst Du von der Pike auf folgende Aufgaben:
- Gäste empfangen, beraten & betreuen
- Professioneller und freundlicher Umgang mit Gästen
- Verkaufsgespräche führen
- Angebote erstellen
- Veranstaltungen planen, organisieren und durchführen
- Hotelkasse führen
- Warenwirtschaft
Profil
…Du solltest den Dienstleistungsgedanken lieben und echtes Interesse an Deinen Aufgaben und Deinen Mitmenschen haben. Außerdem helfen Dir:
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
- Lernbereitschaft
- gute Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres
- Gastgeberqualitäten
- Humor und Zuversicht
Wir bieten
Während Deiner dreijährigen Ausbildung durchläufst Du alle relevanten Bereiche in Hotel und Gastronomie, dabei erhältst Du auch Einblicke in die Bereiche Revenue & Marketing und Food & Beverage. Außerdem bist Du bei einer eindrucksvollen Studienfahrt zum Winzer in die Weinberge dabei, darfst probeweise Hoteldirektor oder Küchenchef beim Azubi-Tag sein und bekommst die Möglichkeit Dich durch die vielfältigen Schulungen in unserer eigenen Kamp Hotels Akademie fortzubilden.
Deine Work-Life-Balance unterstützen wir gerne in Form von regionalen & globalen Vergünstigungen durch unsere „Pointcard“, kostengünstiges Fitnesstraining im benachbarten Fitnessstudio und das \“bisschen Mehr!\“ in Form eines innovativen Belohnungssystems.
Klingt gut?
Das Strandhotel Duhnen ist seit Jahrzehnten ein sehr innovativer und erfolgreicher Ausbildungsbetrieb. Wir bilden im äußerst effektiven dualen System bis zu 27 junge Menschen über zwei bis drei Jahre in verschiedenen Berufen aus.
Facts für DEINE Ausbildung im Strandhotel:
- Du verdienst bei uns im 1. Lehrjahr 950,-€, im 2. Lehrjahr 1050,-€ und im 3. Lehrjahr 1.200,-€
- Ziel ist es unsere Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss zu übernehmen. Dafür stehen wir und dafür bilden wir aus!
- Du hörst von uns spätestens 48h nach Empfang der Bewerbung – versprochen!
Ausbildungsbeginn im Februar oder August.
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Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) Arbeitgeber: Strandhotel Duhnen
Kontaktperson:
Strandhotel Duhnen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Geschichte und Tradition des Strandhotels Duhnen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und den familiären Charme des Hauses schätzt und bereit bist, diese weiterzuführen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Gastgeberqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, wo du bereits Erfahrungen im Umgang mit Gästen oder in der Dienstleistungsbranche gesammelt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zur Kamp-Hotels-Akademie zu stellen. Zeige dein Interesse an der Weiterbildung und wie du dich in der Hotellerie weiterentwickeln möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei aufgeschlossen und bringe Humor in das Gespräch ein. Die Hotellerie lebt von einem positiven Umgang miteinander, und dein Auftreten sollte dies widerspiegeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du mehr über das Strandhotel Duhnen erfahren. Schau Dir die Website an und informiere Dich über die Hoteltradition, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In Deinem Anschreiben solltest Du Deine Motivation für die Ausbildung im Hotelfach klar darlegen. Betone Deine Leidenschaft für den Dienstleistungssektor und Deine Bereitschaft, Neues zu lernen. Zeige, dass Du die Werte des Unternehmens teilst.
Lebenslauf aktualisieren: Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Füge Praktika, Nebenjobs oder ehrenamtliche Tätigkeiten hinzu, die Deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass Du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse und eventuell Empfehlungsschreiben beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor Du Deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strandhotel Duhnen vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für die Hotellerie
Erzähle während des Interviews von deiner Leidenschaft für den Dienstleistungssektor und warum du dich für eine Ausbildung im Strandhotel Duhnen entschieden hast. Deine Aufgeschlossenheit und dein Interesse an den Aufgaben werden positiv wahrgenommen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Was macht einen guten Gastgeber aus?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?'. So zeigst du, dass du dir Gedanken über die Rolle gemacht hast.
✨Präsentiere dich gepflegt und professionell
Achte auf ein sauberes und angemessenes Erscheinungsbild. In der Hotellerie ist der erste Eindruck entscheidend, also kleide dich entsprechend und achte auf deine Körperhaltung.
✨Stelle Fragen zur Ausbildung
Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du Fragen zu den verschiedenen Bereichen stellst, die du durchlaufen wirst. Frage nach der Kamp-Hotels-Akademie oder den Schulungen, um zu zeigen, dass du aktiv an deiner Entwicklung interessiert bist.
