Chef de partie (m/w/d) 01. Juni bis 15. Oktober 2026

Chef de partie (m/w/d) 01. Juni bis 15. Oktober 2026

Reichenau Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite kreative Gerichte für unser à la carte und Bankettgeschäft zu.
  • Unternehmen: Renommiertes Strandhotel Löchnerhaus mit einzigartigem Ambiente.
  • Vorteile: Familiäre Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Unterkunft und Verpflegung bei Bedarf verfügbar.
  • Warum dieser Job: Gestalte kulinarische Erlebnisse in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Küche und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Mit Tradition und Moderne in die Zukunft gerichtet. Unser renommiertes Strandhotel Löchnerhaus mit eigenem Steg, Seezugang und Liegewiese, der großen Seeterrasse und den beiden Seeblick-Restaurants ist für unsere Gäste kulinarisch sowie landschaftlich das Highlight auf der Insel Reichenau. Zudem verfügt unser Haus über 40 Hotelzimmer sowie 4 Konferenz- und Banketträume. Durch die ruhige Lage in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands erwartet Sie und unsere Gäste ein einzigartiges Ambiente mit einem ganz besonderen Freizeit- und Erholungswert.

Anstellungsart: Vollzeit

  • Bereitstellung des erforderlichen Mise-en-place für das à la carte, sowie Bankettgeschäft
  • Herstellung der Speisen für Menüs, Büffets und à la carte-Geschäft
  • Achten auf Ordnung und Sauberkeit im gesamten Arbeits- bzw. Küchenbereich
  • Warenannahme und Kontrolle der Qualität und Quantität
  • teamorientierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Einbringung von Kreativität (Speisenangebot, Anrichteweise)

Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Küche
  • gute und sichere Umgangsformen
  • bewusster Umgang mit Lebensmitteln
  • Fachkenntnisse im à la carte, sowie Bankettgeschäft
  • Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu flexibler und kollegialer Zusammenarbeit

Wir bieten:

  • eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
  • 5 Tage Woche
  • Faire Bezahlung mit steuerfreien SFN-Zuschlägen
  • befristeter Arbeitsvertrag
  • Bei Bedarf Unterkunft und Verpflegung

Chef de partie (m/w/d) 01. Juni bis 15. Oktober 2026 Arbeitgeber: Strandhotel Löchnerhaus

Das Strandhotel Löchnerhaus ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine familiäre Arbeitsatmosphäre und ein motiviertes Team bietet. Mit einer 5-Tage-Woche, fairer Bezahlung und der Möglichkeit von Unterkunft und Verpflegung in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands, fördert das Hotel nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Angestellten.

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Kontaktdaten:

Strandhotel Löchnerhaus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de partie (m/w/d) 01. Juni bis 15. Oktober 2026 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef de partie interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Strandhotel Löchnerhaus, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort.

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder branchenspezifische Events, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der dir einen Fuß in die Tür bei uns im Löchnerhaus verschaffen kann.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere kulinarischen Konzepte und bringe eigene Ideen mit. Zeige, dass du kreativ bist und bereit, unser Team mit neuen Gerichten zu bereichern.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Köche wie dich kennenzulernen und gemeinsam an einem einzigartigen kulinarischen Erlebnis zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de partie (m/w/d) 01. Juni bis 15. Oktober 2026 mit Bravour zu bestehen

Mise-en-place
Speisenherstellung
Ordnung und Sauberkeit
Warenannahme
Qualitätskontrolle
Kreativität in der Speisenangebot
Fachkenntnisse im à la carte-Geschäft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!:Zeig uns deine kreative Seite! Wenn du ein besonderes Gericht oder eine innovative Idee hast, die du in deiner Bewerbung erwähnen kannst, mach das. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit und Leidenschaft für die Küche zeigen.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Stimme in die Bewerbung ein. Erzähl uns, warum du gerade bei uns im Löchnerhaus arbeiten möchtest und was dich an der Position als Chef de partie reizt. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Team und unsere Werte erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strandhotel Löchnerhaus vorbereitet

Küchenkenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über die Zubereitung von Speisen und die verschiedenen Kochtechniken auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends in der Gastronomie und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Kreativität in deine Gerichte einbringst.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit für diese Position entscheidend ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zeigen. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und das Team unterstützt.

Sauberkeit und Ordnung hervorheben

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Hygiene und Sauberkeit in der Küche zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Ordnung im Arbeitsbereich verstehst und wie du dies in deiner täglichen Arbeit umsetzt.

Flexibilität und Kreativität zeigen

Sei bereit, über deine Flexibilität in der Arbeitsweise zu sprechen. Gib Beispiele dafür, wie du dich an verschiedene Anforderungen anpassen kannst, sei es bei der Menügestaltung oder bei der Arbeit in einem dynamischen Umfeld. Deine Kreativität sollte dabei immer im Vordergrund stehen.