Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Personalbetreuung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Die straschu Holding GmbH bietet eine offene und kollegiale Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte und frisches Obst im Büro!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie als Personalhelden (m/w/d) in Vollzeit.
- Termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnung sowie Abrechnung von Zuschlägen.
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufspraxis im Personalwesen.
- Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office Programmen (Word, Excel).
Offene, kollegiale Unternehmenskultur, in der Engagement und Teamgeist gelebt werden.
Hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team mit flachen Hierarchien.
Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung.
1 Tag pro Woche Homeoffice möglich.
Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester frei.
Freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Prämien), VWL, Betriebliche Altersvorsorge und Zahnzusatzversicherung.
Firmenfitness - Mitgliedschaft EGYM Wellpass.
JobRad (Fahrrad-Leasing), Mitarbeiterrabatte, frisches Obst und vieles mehr.
Kontaktperson:
straschu Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Lohnbuchhaltung und Personalbetreuung recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma und der Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und bringe diese Themen im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die straschu Holding GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Personalsachbearbeiter zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Lohnbuchhaltung und Personalbetreuung wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Kenntnisse in MS-Office.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Personalwesen ein und zeige dein Engagement für Teamarbeit und Weiterentwicklung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei straschu Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Personalbetreuung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufspraxis, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse in MS-Office betonen
Da ein sicherer Umgang mit MS-Office Programmen gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in Word und Excel hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Teamgeist und Engagement zeigen
Die Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Engagement. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der offenen und kollegialen Unternehmenskultur, indem du Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Arbeitsumgebung interessiert bist.