Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnose und repariere moderne Fahrzeug- und Kommunikationstechnik in unserer Kfz-Werkstatt.
- Unternehmen: HCR, ein kommunaler Nahverkehrsdienstleister mit innovativer Technik.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Bezahlung, Gesundheitsmanagement und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Kurze Kommunikationswege und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit neuester Technologie im ÖPNV.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik oder vergleichbarem Bereich, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Informationselektroniker (m/w/d) gesucht für den Bereich Nachrichtentechnik in der Kfz-Werkstatt.
Als kommunaler Nahverkehrsdienstleister ist die HCR Tag für Tag für den ÖPNV in Herne und Teilen von Castrop-Rauxel, Bochum und Dortmund zuständig. Zur Verstärkung unseres Werkstattteams sind wir auf der Suche nach Informationselektronikern. In unserer Werkstatt sind rund 20 Mitarbeiter für unsere 74 Busse zuständig und sorgen gemeinsam für die Instandhaltung unserer modernen Flotte. Zukunftsorientiert und unter Einsatz neuester Technik erschließen wir immer weiter neue Technologien. Gemeinsam wollen wir auch den zukünftigen Weg der Antriebswende bewältigen.
Die Kfz-Werkstatt der HCR ist zuständig für Reparaturen, Instandhaltung und Wartung der betriebseigenen Fahrzeuge und Omnibusse. Die Elektrowerkstatt sowie die Elektronikwerkstatt sind Teil der Kfz-Werkstatt. Insbesondere die Elektronikwerkstatt ist zuständig für alle Reparaturen, Wartungen, Pflegemaßnahmen im gesamten Bereich der Nachrichtentechnik an betriebseigenen Fahrzeugen und Omnibussen, sowie stationäre Fahrgastinformationsanlagen und Videoschutzanlagen außerhalb des Betriebshofes.
Aufgaben:
- Eigenständige Störungsdiagnose, Entstörung, Fehlerbehebung, Wartung, Pflege, Datenpflege und Qualitätsüberwachung von Fahrgastinformationseinrichtungen (TFT-Innen-Monitore, Außenanzeiger für Ziele und Linien)
- RBL/ITCS-Fahrzeugkomponenten (Bordrechner, digitale (TETRA) und analoge Funkmodule, elektronische Lautsprecheransagegeräte...)
- Videoschutzanlagen
- Fahrzeugseitige analoge LSA-Beeinflussung
- Fahrgastzähleinrichtungen
- Fahrausweisdruckern
- Fahrausweisentwertern
- Einbau, Umbau, Abrüstung von nachrichtentechnischen Komponenten
- Dokumentation Fahrzeugkommunikationstechnik
- Teilnahme an Werkstatt-Arbeitskreisen der KMRA
- Aufbau eines Testsystems
- Fahrzeugbeschaffung
- Teilnahme an Arbeitskreisen für den Bereich Nachrichtentechnik
- Beteiligung bei technischen Änderungen und Einführung neuer Technologien im Bereich Nachrichtentechnik
- Teilnahme bei Fahrzeugabnahmen für den Bereich Nachrichtentechnik
- Dynamische Fahrgastinformationseinrichtungen (DFI), Stationäre Videoschutzanlagen Überwachung der Funktionalitäten
- Software-Aktualisierungen
- Entstörung, Fehlerbehebung, Wartung, Pflege und Datenpflege der Haltestellenrechner
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung Informations-, Systemelektroniker, Elektriker, Elektroinstallateur oder vergleichbare Ausbildung
- Erste Berufserfahrungen im Bereich der informationstechnischen Systeme, idealerweise in dem genannten Aufgabenbereich
- Selbstständige, systematische, eigenverantwortliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Die Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammen- und Teamarbeit
- Leistungsbereitschaft, Organisationsvermögen sowie Arbeitssorgfalt
- Min. Führerscheinklasse B, idealerweise Klasse D
- Bereitschaft zur Nacht- und Wochenendarbeit bei besonderen Anlässen
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr zzgl. tarifvertragliche Entlastungstage
- Bezahlung nach Tarifvertrag
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Sonderzahlungen
- VBL (Zusatzversorgung, Betriebsrente)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kurze Kommunikationswege
- Einsatz modernster Busse und Technik
- JobTicket
- und vieles mehr!
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, dann senden Sie uns gerne eine aussagekräftige Bewerbung, einen tabellarischen Lebenslauf, vorhandene Arbeitszeugnisse und alle tätigkeitsrelevanten Bescheinigungen und Nachweise zu. Bitte nennen Sie uns auch den frühestmöglichen Eintrittstermin.
Für Fragen steht Frau Marina Brinkhoff aus dem Bereich Personal telefonisch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!
Informationselektroniker (m/w/d) für den Bereich Nachrichtentechnik in der Kfz-Werkstatt Arbeitgeber: Straßenbahn Herne - Castrop-Rauxel GmbH (HCR)
Die HCR ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifgerechte Bezahlung und 30 Tage Urlaub im Jahr bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik in der Kfz-Werkstatt. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement anbieten. Arbeiten Sie mit uns an der Zukunft des öffentlichen Nahverkehrs in Herne und Umgebung und profitieren Sie von einem JobTicket sowie weiteren attraktiven Zusatzleistungen.
Kontaktdaten:
Straßenbahn Herne - Castrop-Rauxel GmbH (HCR) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Informationselektroniker (m/w/d) für den Bereich Nachrichtentechnik in der Kfz-Werkstatt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich Interesse hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Informationselektroniker (m/w/d) für den Bereich Nachrichtentechnik in der Kfz-Werkstatt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es übersichtlich!:Strukturiere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So kann man schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Straßenbahn Herne - Castrop-Rauxel GmbH (HCR) vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Nachrichtentechnik und der Fahrzeugkommunikationstechnik gut verstehst. Lies dich in aktuelle Technologien ein, die in der Kfz-Werkstatt verwendet werden, wie z.B. digitale Funkmodule oder Fahrgastinformationseinrichtungen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Störungsdiagnose und Fehlerbehebung zeigen. Zeige, wie du Probleme systematisch angegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Teamarbeit betonen
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den neuesten Technologien, die in der Werkstatt eingesetzt werden, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
