Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die Notübernachtung für obdachlose Jugendliche in Berlin.
- Unternehmen: Straßenkinder e.V. - ein engagierter Träger für sozial benachteiligte Kinder und Jugendliche.
- Vorteile: Feste Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuelle Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einem spannenden neuen Projekt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der Jugendsozialarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ab voraussichtlich 01.10.2026 suchen wir eine Abteilungsleitung (m/w/d) für die Notübernachtung in der BUTZE in Vollzeit (40 Std./Woche). Das Team von Straßenkinder e.V. sucht Verstärkung. Straßenkinder e.V. ist ein christlich interkonfessioneller Träger, der sich um die Bedürfnisse von sozial benachteiligten Kindern und Jugendlichen kümmert. In der Straßensozialarbeit versorgen und begleiten wir obdachlose junge Menschen in Berlin. Im Kinder- und Jugendhaus BOLLE setzen wir uns mit einer Vielzahl von Freizeit- und Bildungsangeboten für die Chancengleichheit und Zukunftsperspektiven von Kindern und Jugendlichen ein. Wir engagieren uns außerdem für die Integration von geflüchteten Familien. Die BUTZE soll mit ihrem innovativen Konzept dazu beitragen, Kinder und Jugendliche mit bestehender oder drohender Wohnungslosigkeit schnellstmöglich von der Straße zu holen. Die Eröffnung der neuen Einrichtung ist für Sommer 2026 geplant.
Verantwortlichkeiten
- Gesamtverantwortliche Leitung, Planung und Steuerung des Betriebs der Notübernachtung
- Fachliche Führung, Anleitung und Unterstützung des sozialpädagogischen Teams
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der fachlichen Qualität und Konzepte
- Personal- und Einsatzplanung einschließlich Vertretungsplanung
- Steuerung komplexer Fallkonstellationen sowie Leitung von Dienst- und Fallbesprechungen
- Verantwortung für Schutzkonzepte, Krisen- und Notfallmanagement
- Gewährleistung einer sicheren und angemessenen Betreuung, auch im Rahmen staatlicher Inobhutnahmen
- Umsetzung, Steuerung und Evaluation der Jahresziele der Abteilung
- Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Mitwirkung in Bewerbungsverfahren
- Förderung der Teamkultur durch Supervision, kollegiale Beratung, Teambuilding und Konfliktklärung
- Steuerung administrativer Prozesse inklusive Belegungscontrolling, Projektdokumentation und Budgetüberblick
Wir bieten Dir
- Mitarbeit in einem neuen und spannenden Projekt
- Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche
- Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung
- Ein motiviertes Team und wertschätzendes Arbeitsklima
- Regelmäßigen Austausch im Team sowie Supervisionen und Fortbildungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen bzw. betriebliche Altersvorsorge
- Feste Arbeitszeiten und geregelten Urlaub
Wir wünschen uns von Dir
- Ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit wohnungslosen Jugendlichen oder in der Jugendsozialarbeit
- Leitungskompetenz und -erfahrung in einem ähnlichen Kontext
- Wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung gegenüber jungen Menschen
- Deeskalationsfähigkeit und Fähigkeit, mit schwierigen Situationen umzugehen
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, gute Englischkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu Wochenend- und Nachtdiensten
- Leidenschaft für soziale Themen und Identifikation mit der Mission und den Werten von Straßenkinder e. V. sowie mit dem christlichen Menschenbild
- PKW-Führerschein Klasse B
Bewerbung
Du möchtest mit jungen Menschen arbeiten, die einen sicheren Ort, verlässliche Beziehungen und neue Perspektiven brauchen? Dann kommt in unser Team! Wir freuen uns über Deine Bewerbung über das Bewerbungsformular auf der Jobseite.
Kontakt: Straßenkinder e.V., Kinder- und Jugendhaus BOLLE, Manuela Kadereit, Hohensaatener Straße 20/20A, 12679 Berlin
bewerbung@strassenkinder-ev.de
030 300 244 550
Hinweis: Bitte beziehen Sie sich in der Bewerbung auf die Christliche Jobbörse.
Abteilungsleitung (m/w/d) Notübernachtung Arbeitgeber: Straßenkinder e.V.
Straßenkinder e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Unterstützung sozial benachteiligter Kinder und Jugendlicher in Berlin einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Arbeitskultur bietet die Organisation nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die bevorstehende Eröffnung des Straßenkinderhauses BUTZE in Lichtenberg schafft zudem eine einzigartige Gelegenheit, aktiv an innovativen Projekten mitzuwirken und einen direkten Einfluss auf das Leben junger Menschen zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung (m/w/d) Notübernachtung erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Straßenkinder e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) Notübernachtung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Straßenkinder e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Straßenkinder e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
