Abteilungsleitung Controlling & Finanzen (w/m/d) - im Mittelstand

Abteilungsleitung Controlling & Finanzen (w/m/d) - im Mittelstand

Bremen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Controlling und die Finanzen eines dynamischen Unternehmens und gestalte aktiv mit.
  • Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit hervorragendem Ruf im Bauwesen und Brandschutz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 13. Gehalt, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und ein gesundes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines innovativen Unternehmens und arbeite in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Buchhaltung und Controlling sowie Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Zahlen und analytisches Denken sind deine Leidenschaft - Du möchtest aktiv mitgestalten? Dann bist du hier richtig. Unser Kunde ist ein mittelständisches, dynamisches Unternehmen aus dem norddeutschen Raum. Im Marktsegment der Durchführungssysteme und im Brandschutz hat das Unternehmen sich einen hervorragenden Ruf erarbeitet. Alle am Bauwesen Beteiligten: Architekten, Planer, Großhandel und Ausführende, schätzen die innovativen, qualitativ hochwertigen Produkte und kundenspezifischen Lösungen. Zum zielgerichteten Ausbau und Stärkung der Marktposition arbeitet unser Auftraggeber intensiv daran, mit neuen Ideen und Innovationen diese zu stärken.

Deine Aufgaben:

  • Steuerung und Kontrolle sämtlicher buchhalterischer Geschäftsaktivitäten gemäß handels- und steuerrechtlichen Vorgaben sowie enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
  • Zentrale Ansprechperson für sämtliche interne und externe steuerliche Fragestellungen auf nationaler und internationaler Ebene
  • Erstellung, Überwachung und Analyse von Finanzplänen, Budgets und Forecasts sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
  • Aktive Mitwirkung an der Entwicklung von Unternehmenszielen und der strategischen Ausrichtung
  • Verantwortung für die Erstellung von Jahresabschlüssen und E-Bilanzen für die gesamte Unternehmensgruppe
  • Durchführung des operativen Tagesgeschäfts sowie Erstellung, Analyse und Kommentierung des Gruppen-Reportings
  • Koordination betriebswirtschaftlicher Themen im Bereich der Beteiligungen sowie Abwicklung von Intercompany-Abrechnungen
  • Fachliche, disziplinarische und organisatorische Leitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Teams Buchhaltung und Controlling
  • Eigenständige Übernahme und Durchführung betriebswirtschaftlicher Sonderprojekte innerhalb des Fachbereichs

Dein Profil:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in Buchhaltung und Controlling sowie in der Mitarbeiterführung
  • Erfahrung mit Jahresabschlüssen nach Handelsbilanz und Steuerrecht, vorzugsweise auch internationale Abschlüsse (EU und Schweiz)
  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Bilanzbuchhalter:in, Controller:in mit Bilanzsicherheit)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Ausgeprägte Analysefähigkeit, hohes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
  • Sicheres Auftreten, Moderationsfähigkeit und Freude an eigenständiger, genauer und strukturierter Arbeitsweise

Unsere Benefits:

  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Duz-Kultur
  • Eine umfassende Einarbeitung an einem modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten und eine 38-Stunden-Woche
  • Weihnachts-, Urlaubs- und betriebliches Kindergeld (13. Gehalt)
  • Betriebliche Altersversorge, VWL und betriebliche Unfallversicherung
  • Business Bike, Wellpass
  • Bezuschusstes Mittagessen und kostenfreie Getränke
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Persönliche und fachliche Weiterbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Ein motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit

Du möchtest die Zukunft eines innovativen Unternehmens mitgestalten? Dann bist Du bei unserem Mandanten genau richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Lebenslauf per Mail an die strategie:p personalberatung. Für Fragen steht Dir Torsten Vogel gerne zur Verfügung.

Abteilungsleitung Controlling & Finanzen (w/m/d) - im Mittelstand Arbeitgeber: strategie:p personalberatung GbR

Als inhabergeführtes, mittelständisches Softwarehaus im Landkreis Oldenburg bietet unser Mandant nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team von 60 Mitarbeitern wird Kreativität gefördert und innovative Lösungen für namhafte Kunden wie Coca-Cola und REWE entwickelt. Die offene Unternehmenskultur und die Gestaltungsfreiheit ermöglichen es dir, deine Ideen aktiv einzubringen und an spannenden Projekten zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

strategie:p personalberatung GbR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung Controlling & Finanzen (w/m/d) - im Mittelstand erhalten könntest

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern aktiv zur Unternehmensentwicklung beitragen möchtest.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Controlling & Finanzen (w/m/d) - im Mittelstand mit Bravour zu bestehen

Analytisches Denken
Buchhaltung
Controlling
Mitarbeiterführung
Jahresabschlüsse
Steuerrecht
Finanzplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Mach es konkret!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten und Erfolge dich für die Abteilungsleitung Controlling & Finanzen qualifizieren. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei strategie:p personalberatung GbR vorbereitet

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die aktuellen Ziele und Strategien des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Controlling- und Finanzfragen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Du könntest gebeten werden, eine finanzielle Analyse oder einen Budgetplan zu diskutieren. Übe, komplexe Informationen klar und strukturiert zu erklären.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Controlling oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen.