Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen, das führenden Marken innovative Software bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fitnessraum, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung in einem kreativen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für Softwareentwicklung, gute Noten in Mathe/Informatik und erste Java-Erfahrungen.
- Andere Informationen: Hohe Übernahmechance nach der Ausbildung und ein jährlicher Segeltörn in Holland.
Wir sorgen für gute Perspektiven und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Auszubildenden als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (w/m) mit leidenschaftlichem Interesse für innovative Spezial-Software, die tagtäglich im Handel eingesetzt wird. Wenn Dir beim Gedanken an maßgeschneiderte Softwarelösungen die Finger kribbeln, bist Du der/die Richtige für uns zum 01.08.2025.
Was Du tun wirst:
- Konzeption und Entwicklung von Web- und Desktop-Anwendungen auf Basis von Java
- Agile Software-Entwicklung mit Scrum
- Abstimmung mit den Anwendern aus den jeweiligen Fachbereichen
- Qualitätssicherung, Tests und Issue-Bearbeitung
- Programmierung von mobilen Applikationen (Android, iOS)
Wonach wir suchen:
- Begeisterung für das Thema innovative Softwareentwicklung
- Gute Noten in Mathematik und/oder Informatik oder sehr gute in Sprachen
- Lust auf Projektarbeit mit unterschiedlichen Themen
- Erste Erfahrungen mit Java (idealerweise hast Du schon erste eigene Softwareprojekte bei GitHub)
- eine hohe Motivation Neues zu lernen
- Eigenmotivierte Teamplayer mit Leidenschaft für neue Technologien
Was wir mögen, um agile, moderne und zuverlässige Software zu entwickeln:
- Java
- Jira
- Balsamiq Mockups
- Scrum
- Versionskontrollsysteme
- Daily Builds
- Fehler-Datenbank
- Zeit- und Projektpläne
- Schriftliche Projektspezifikationen
- Ruhige Arbeitsplätze
- Usability-/Softwaretests
Was Deinen neuen Job bei uns attraktiv macht:
- Innovative Projekte für die „Großen“ der Branche und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre
- Ein leistungsstarkes Team auf dem neuesten Stand der Technik
- Einen eigenverantwortlichen Bereich und Freiraum für eigene Ideen
- Eine gut strukturierte Einarbeitung sowie ein faires und freundschaftliches Miteinander
- Entwicklung der innovativsten Software ihrer Art in unserer Branche
- Internationaler Roll-out unserer Software-Suite ist derzeit in Vorbereitung
Welche Benefits unser Mandant sonst noch bietet:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Schnelle Integration ins Team
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Neues Firmengebäude in schöner Lage
- Fitnessraum & Betriebssporthalle
- Helle, ruhige und klimatisierte Büros
- In- und externe Weiterbildungen
- Jährlicher Segeltörn in Holland
- Gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
- Vollausgestattete Küchen mit Sitzecken
- Wöchentlich Yoga und Massage
- Hohe Übernahmechance
Unser Mandant ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen mit Sitz im Landkreis Oldenburg. Das 50-köpfige Team bietet Kunden aus Handel und Markenartiklern innovative Software für das Category-Management, das Trade Marketing und die Vertriebssteuerung. Um auf Augenhöhe mit den Kunden, wie Coca-Cola, Mondelez oder REWE zu agieren, werden gerne neue Wege gegangen und die Perspektive gewechselt. Das ist die Ausbildung, die Du Dir schon immer gewünscht hast, aber bislang noch nicht gefunden hast. Dann schick uns Deine Unterlagen per Mail zu und wir melden uns innerhalb von 24 h bei Dir zurück. Bei Fragen vorab steht Torsten Vogel unter 0441 / 249 26 530 für erste Fragen gerne zur Verfügung.
Auszubildender als Fachinformatiker (w/m/d) - Anwendungsentwicklung Arbeitgeber: strategie:p personalberatung GbR
Kontaktperson:
strategie:p personalberatung GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender als Fachinformatiker (w/m/d) - Anwendungsentwicklung
✨Tip Nummer 1
Zeige dein Interesse an innovativer Softwareentwicklung, indem du dich über aktuelle Trends und Technologien informierst. Besuche relevante Meetups oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Plattformen wie GitHub, um deine eigenen Projekte zu präsentieren. Zeige, dass du bereits Erfahrung mit Java hast und teile deine Codebeispiele, um potenzielle Arbeitgeber von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Übe das Programmieren von kleinen Anwendungen oder Algorithmen, um deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Teamarbeit und Projektmanagement-Erfahrungen zu sprechen. Da Scrum und agile Methoden wichtig sind, solltest du Beispiele parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender als Fachinformatiker (w/m/d) - Anwendungsentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du mehr über das Unternehmen erfahren. Schau Dir die Webseite an und informiere Dich über deren Projekte, Werte und die Softwarelösungen, die sie anbieten.
Betone Deine Leidenschaft für Softwareentwicklung: In Deinem Anschreiben solltest Du Deine Begeisterung für innovative Softwareentwicklung klar zum Ausdruck bringen. Erkläre, warum Du Dich für diese Ausbildung interessierst und was Dich an der Anwendungsentwicklung fasziniert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn Du bereits erste Erfahrungen mit Java oder eigenen Softwareprojekten hast, erwähne diese unbedingt. Verlinke auf Dein GitHub-Profil, um Deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Achte darauf, dass Dein Anschreiben gut strukturiert und fehlerfrei ist. Verwende klare und prägnante Sätze, um Deine Motivation und Eignung für die Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung zu verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei strategie:p personalberatung GbR vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen Fokus auf Java und Softwareentwicklung hat, solltest Du Dich mit den Grundlagen von Java vertraut machen. Überlege Dir Beispiele aus eigenen Projekten, die Du bei GitHub hochgeladen hast, um Deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige Deine Begeisterung für innovative Software
Unternehmen suchen nach Kandidaten, die Leidenschaft für Softwareentwicklung zeigen. Bereite einige Gedanken darüber vor, warum Du Dich für diese Ausbildung interessierst und welche innovativen Technologien Dich besonders faszinieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in der agilen Softwareentwicklung wichtig ist, solltest Du Beispiele aus der Vergangenheit bereit haben, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team zeigen. Betone, wie Du in Gruppenprojekten gearbeitet hast und welche Rolle Du dabei übernommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten fragen oder wie das Team die agile Methodik umsetzt.