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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für Automatisierungsprozesse und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreiches Unternehmen mit 50 Jahren Erfahrung in der Automobil- und Verfahrenstechnik.
- Mitarbeitervorteile: 29 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und profitiere von einem offenen, kollegialen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in C#/MSSQL und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im In- und Ausland ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du willst Software entwickeln, die nicht für die Schublade ist, sondern tagtäglich von unseren Mandanten eingesetzt wird? Dann bist Du bei uns richtig.
Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen mit 50 Jahren Tradition. Mithilfe der derzeit 50 Mitarbeiter werden Kunden bedient, die zu den Marktführern der Automobilindustrie, sowie Prozess- und Verfahrenstechnik gehören. In Bereichen der Hardware, Software und IT-Solution betreut unser Mandant an den Standorten Bremen und Braunschweig weltweit Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme vor Ort. Werde Teil des motivierten Teams aus Bremen und erarbeite innovative Lösungen als
Software-Entwickler (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Erstellung und Weiterentwicklung von Software für Automatisierungsprozesse
- Unterstützung eines kompetenten und flexiblen Teams bei spannenden Projekten
- Verantwortung für Projektabwicklung und Koordination mit den Kunden und Lieferanten
- Implementierung und Inbetriebnahme der Software beim Kunden
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Studium im Bereich IT
- Mehrjährige Berufserfahrungen im gesuchten Bereich, sowie Fähigkeiten im Backend
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in C#/MSSQL, WPC/WCF, sowie guter Umgang im industriellen Umfeld sind wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Kunden und gute Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zu temporären Auswärtstätigkeiten im In- und Ausland (1-2 mal/Jahr)
Was wir bieten
- Ein angenehmes Betriebsklima und flache Hierarchien mit kompetenten Teammitgliedern
- Selbstständiges und mitgestaltendes Arbeitsumfeld an einem modernen Arbeitsplatz
- Herausfordernde Projekte aus den Bereichen Automotive, Industrie und Dienstleistungen
- Regelmäßig stattfindende Teamevents
- 29 Tage Erholungsurlaub
- 40h-Woche und Vertrauensarbeitszeit (Überstunden werden ausbezahlt oder abgefeiert)
- Offene und legere Kultur und fairer Umgang miteinander
Dein Herz schlägt für die Schaffung mobil- und webbasierter Anwendungen? Du magst eigenverantwortliches Arbeiten und eine offene Feedback-Kultur? Dann melde Dich bei uns.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die beauftragte strategie:p personalberatung ( ). Für Fragen vorab steht Herr Torsten Vogel unter 0441 / 249 26 530 gerne zur Verfügung.
Aus Sicherheitsgründen möchten wir Sie bitten, als Anhang ausschließlich PDF, JPG, PNG oder ZIP Formate zu senden.
#J-18808-Ljbffr
Software-Entwickler C# (w/m/d) - Automatisierungstechnik Arbeitgeber: strategie:p personalberatung GbR
Kontaktperson:
strategie:p personalberatung GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software-Entwickler C# (w/m/d) - Automatisierungstechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Automatisierungstechnik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Automatisierungstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu C#/MSSQL und WPC/WCF übst. Demonstriere deine Fähigkeiten durch praktische Beispiele aus deinen bisherigen Projekten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Umgang mit Kunden wichtig ist, solltest du in der Lage sein, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Übe dies in Rollenspielen oder mit Freunden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software-Entwickler C# (w/m/d) - Automatisierungstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Projekte und Technologien, die sie nutzen, um deine Motivation in der Bewerbung zu untermauern.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen mit C#/MSSQL und deine Fähigkeiten im Backend-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Automatisierungstechnik und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Dokumentenformat: Achte darauf, dass alle deine Bewerbungsunterlagen im geforderten Format (PDF, JPG, PNG oder ZIP) vorliegen. Dies ist wichtig, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung korrekt verarbeitet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei strategie:p personalberatung GbR vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in C#/MSSQL und WPC/WCF erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle ist der Umgang mit Kunden wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte zu koordinieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem Unternehmen und seinen Projekten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und Interesse an den Herausforderungen hast, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen zu den aktuellen Projekten des Unternehmens vor. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden und aktiv zur Lösung von Herausforderungen beizutragen.
