Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Außendienst und baue langfristige Beziehungen auf.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im technischen Großhandel mit regionaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktive Zusatzleistungen, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familiengeprägtes Arbeitsumfeld mit umfassender Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens im Bereich Elektrotechnik.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, Vertriebsaffinität und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns: Für unseren Mandanten – ein etabliertes, wachsendes Unternehmen aus dem technischen Großhandel mit starker regionaler Präsenz und jahrzehntelanger Branchenerfahrung – suchen wir eine vertriebsorientierte Persönlichkeit zur Betreuung und Weiterentwicklung des Kundenstamms im Außendienst.
Ihre Mission: Sie übernehmen die verantwortungsvolle Aufgabe, Kunden im regionalen Umfeld professionell zu beraten, langfristige Beziehungen aufzubauen und das Unternehmen als kompetenten Partner im Bereich Elektrotechnik zu repräsentieren. Dabei gestalten Sie aktiv die Marktbearbeitung, entdecken neue Potenziale und tragen durch Ihre Rolle entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.
Ihre Aufgaben:
- Systematische Gewinnung neuer Kunden sowie Betreuung bestehender Geschäftspartner
- Fachkundige Beratung zu elektrotechnischen Produkten und Lösungen
- Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und der Vorbereitung von Verhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
- Kontinuierlicher Informationsaustausch mit relevanten Herstellern
- Erstellung von Absatzplänen und Verantwortung für die Zielerreichung
- Markt- und Sortimentsanalyse im zugeordneten Gebiet
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Elektrotechnik
- Erfahrung im Außendienst wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Ausgeprägte Vertriebsaffinität sowie überzeugendes und professionelles Auftreten
- Hohe Eigenmotivation und strukturierte Arbeitsweise
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und regionale Marktkenntnisse
Was wir Ihnen bieten:
- Attraktive Zusatzleistungen, verschiedene Sozialprogramme und 30 Tage Urlaub
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildung
- Gesundheits- und Mobilitätsprogramme
- Familiengeprägtes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit hoher Stabilität
- Umfassende Einarbeitung sowie moderne technische Ausstattung
Wenn Sie sich beruflich weiterentwickeln möchten und eine langfristige Perspektive im technischen Vertrieb suchen, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme.
Kontakt: STRATTON GmbH Tim Riemenschneider Executive Search | Sales & Marketing Recruiting +49 251 91588 110 +49 151 50574729 riemenschneider@stratton-group.de
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: STRATTON Group
Als Arbeitgeber bietet unser Mandant im Raum Emsland ein familiengeprägtes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das durch Stabilität und attraktive Zusatzleistungen besticht. Die individuelle Förderung der Mitarbeiter durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheits- und Mobilitätsprogramme unterstreicht das Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem etablierten Unternehmen des technischen Großhandels eine langfristige Perspektive im Außendienst zu finden und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige Interesse und frage nach möglichen Stellen im Außendienst – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse in der Elektrotechnik am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du Kunden gewonnen oder Beziehungen aufgebaut hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Ansatz im Vertrieb.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du die besten Chancen hast, uns zu überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRATTON Group vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen im Bereich Elektrotechnik und verstehe ihre Marktposition. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Vertriebsaffinität und deine Fähigkeit zur Kundenberatung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Frage nach den Herausforderungen im Außendienst oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du einen professionellen Eindruck hinterlässt. Kleide dich angemessen für das Interview und achte auf deine Körpersprache. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen, besonders in einem vertriebsorientierten Job.
