Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Akquise neuer B2B-Kunden und eigenverantwortliche Vertragsabschlüsse.
- Unternehmen: Marktführendes B2B-Unternehmen mit Fokus auf Qualität und nachhaltige Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, transparente Vergütung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vertriebskultur mit Incentives und klarer Erfolgsorientierung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb aktiv und sehe direkte Ergebnisse deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Kundenakquise und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Für einen international erfolgreichen und im Markt hervorragend positionierten B2B-Anbieter suchen wir einen Vertriebsprofi (m/w/d) für den Raum Südwestdeutschland. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt individuelle Service-, Miet- und Lösungskonzepte für Geschäftskunden und steht für Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltige Zusammenarbeit. Das Geschäftsmodell basiert auf wiederkehrenden Dienstleistungen, klaren Serviceprozessen und langfristigen Vertragsbeziehungen. Wachstum ist strategisch geplant, professionell gesteuert und konsequent vertrieblich getrieben.
In dieser Position sind Sie die treibende Kraft beim Ausbau des Marktes. Ihr Schwerpunkt liegt klar auf der aktiven Gewinnung neuer Geschäftskunden: Sie identifizieren Potenziale, sprechen Entscheider direkt an und führen Verkaufsprozesse eigenständig bis zum erfolgreichen Abschluss. Sie agieren selbstständig in Ihrem Vertriebsgebiet, setzen klare Prioritäten und gehen konsequent auf Abschluss. Prozesse, Tools und internes Know-how unterstützen Sie, dadurch entsteht der Erfolg durch Ihre persönliche Schlagzahl, Ihre Überzeugungskraft und Ihren Willen, Geschäfte aktiv zu holen. Diese Rolle richtet sich an Vertriebspersönlichkeiten, die Wettbewerb suchen, Verantwortung übernehmen und messbare Ergebnisse liefern wollen.
Ihre Aufgaben:
- Systematische Akquise neuer B2B-Kunden im Vertriebsgebiet Südwest
- Direkte Ansprache und Beratung von Entscheidern zu Service- und Lösungskonzepten
- Eigenverantwortliche Verhandlungsführung und Abschluss langfristiger Verträge
- Fokus auf Vertragsvolumen und wiederkehrende Umsätze
- Aktive Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen im Verkaufsprozess
- Strukturierte Übergabe gewonnener Kunden an das Account Management
Das bringen Sie mit:
- Systematische Akquise neuer B2B-Kunden im Vertriebsgebiet Südwest
- Direkte Ansprache und Beratung von Entscheidern zu Service- und Lösungskonzepten
- Eigenverantwortliche Verhandlungsführung und Abschluss langfristiger Verträge
- Fokus auf Vertragsvolumen und wiederkehrende Umsätze
- Aktive Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen im Verkaufsprozess
- Strukturierte Übergabe gewonnener Kunden an das Account Management
Das bietet unser Kunde:
- Attraktives Fixgehalt plus leistungsabhängige variable Vergütung
- Dienstwagen zur privaten Nutzung (hochwertige Modelle)
- Transparentes Vergütungssystem inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Marktführendes Unternehmen mit Premium- und Qualitätsanspruch
- Vertriebsorientierte Unternehmenskultur mit Incentives, Kick-offs und klarer Erfolgsorientierung
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabil wachsenden Umfeld
Warum diese Vertriebsprofi-Rolle?
Diese Position ist ideal für alle, die Vertrieb nicht verwalten, sondern gestalten wollen. Sie bauen Geschäft aktiv auf, überzeugen Entscheider, schließen Verträge ab und sehen den direkten Effekt Ihrer Leistung im Markt. Wer Neugeschäft liebt, Verantwortung sucht und im Vertrieb wirklich etwas bewegen möchte, findet hier die passende Herausforderung.
Kontakt: STRATTON GmbH, Herr Tim Riemenschneider, Consultant Executive Search I Professional Search I Nachfolgeplanung I Sales & Marketing – Recruiting, Mail: riemenschneider@stratton-group.de
Vertriebsprofi (m/w/d) Arbeitgeber: STRATTON Group
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das durch eine moderne Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege geprägt ist. Wir fördern eigenverantwortliches Handeln und Teamarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten anbieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitsmodellen und einer kollegialen Atmosphäre sind wir der ideale Arbeitgeber für engagierte Talente, die internationale Kundenbeziehungen aktiv gestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsprofi (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie STRATTON Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an STRATTON Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von STRATTON Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei STRATTON Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsprofi (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei STRATTON Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei STRATTON Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRATTON Group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
