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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Optimierung von Geschäftsprozessen und unterstütze Anwender im ERP-System.
- Arbeitgeber: Ein mittelständisches Unternehmen, das innovative Lösungen im IT-Bereich bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Transformation und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung im ERP Consulting und analytisches Denken erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bevorzugt per E-Mail.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Profil
- Qualifikation: Ausbildung bzw. Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung: im Bereich ERP Consulting bei einem mittelständisch-produzierenden Unternehmen ist von Vorteil
- Projektkompetenz: Erfahrung bzw. Unterstützung als Teilprojektleiter ist wünschenswert
- Arbeitsweise: Strukturiert und analytisch, fachübergreifendes und prozessorientiertes Denken
Ihre Aufgaben
- Projektleitung: Unterstützen Sie die Fachbereiche bei der Analyse, dem Redesign und der Optimierung von Geschäftsprozessen, indem Sie Projekte leiten und innovative Lösungen vorantreiben.
- Verwaltung: Übernehmen Sie die Verwaltung und den Support des gesamten ERP-Systems sowie der direkt angebundenen Systeme und Schnittstellen, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten.
- Administration: Pflegen Sie Systemoptionen, konfigurieren Sie Einstellungen und verwalten Sie Zugriffsrechte im ERP-System, um eine optimale Nutzung und Sicherheit zu gewährleisten.
- Beratung: Unterstützen Sie die Anwender in der mobilen Datenerfassung und EDI, und führen Sie Anwenderschulungen zur Steigerung des Know-hows im Unternehmen durch.
- Betreuung: Begleiten Sie die Key-User in den Fachbereichen, indem Sie ihnen bei der Ausübung ihrer Tätigkeiten mit Rat und Tat zur Seite stehen und ihre Effizienz steigern.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per Email:
ERP-Consultant (m/w/d) – Jobnummer 2132 Arbeitgeber: Straubing Tigers GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Straubing Tigers GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP-Consultant (m/w/d) – Jobnummer 2132
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich ERP Consulting zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf ERP-Systeme konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im ERP-Bereich. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Projektkompetenz und analytische Denkweise unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Erfolge in der Optimierung von Geschäftsprozessen präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du Anwender schulen und Key-User unterstützen wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach zu erklären.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP-Consultant (m/w/d) – Jobnummer 2132
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der ERP-Consultant-Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im ERP Consulting und deine Projektkompetenz.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine analytische und strukturierte Arbeitsweise zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen kann.
Erfahrungen hervorheben: Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere deine Rolle als Teilprojektleiter und deine Kenntnisse in der Verwaltung und Unterstützung von ERP-Systemen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen vorangetrieben hast.
Schulungs- und Beratungskompetenz: Betone deine Fähigkeit, Anwender zu schulen und zu beraten. Beschreibe konkrete Beispiele, in denen du Schulungen durchgeführt oder Anwender bei der mobilen Datenerfassung unterstützt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Straubing Tigers GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Systeme
Mach dich mit den gängigen ERP-Systemen vertraut, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Funktionsweise und die Vorteile dieser Systeme verstehst und wie sie zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im ERP-Consulting demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Analytisches Denken betonen
Da die Stelle analytisches und strukturiertes Denken erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur Problemanalyse und -lösung hervorheben. Erkläre, wie du komplexe Probleme angehst und Lösungen entwickelst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Rolle der ERP-Consultant in der Gesamtstrategie spielt. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
