Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe Testpläne durch, um Softwarequalität sicherzustellen.
- Unternehmen: Dynamisches Softwarezentrum in Berlin mit innovativen Projekten im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahnmedizin und verbessere das Nutzererlebnis.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik und Erfahrung im Softwaretesting erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen motivierten und begeisterten Softwaretester, der unser dynamisches Team im Softwarezentrum Berlin-Adlershof verstärkt. Diese Rolle ist ideal für Personen mit einer soliden Grundlage in der Informatik, Erfahrung und Leidenschaft im Softwaretesting und dem Wunsch, ihre Fähigkeiten in einer modernen Umgebung weiterzuentwickeln. Sie haben die Möglichkeit, zur Entwicklung führender zahnmedizinischer Anwendungen beizutragen und einen spürbaren Einfluss auf die Gesundheitsbranche auszuüben. Das Projekt, an dem Sie arbeiten werden, entwickelt Software, die auf einem eingebetteten System läuft, und arbeitet eng mit der Hardwareentwicklung und den Nutzern zusammen, um eine reibungslose Benutzererfahrung zu ermöglichen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung und Durchführung von Testplänen und -strategien
- Sicherstellen, dass die Software alle Anforderungen erfüllt
- Entwicklung von Skripten und Tools zur Automatisierung von Tests
- Beschreibung und Meldung von Fehlern
- Zusammenarbeit mit den Softwareentwicklern und dem größeren Projektteam, um sicherzustellen, dass die Anforderungen erfüllt werden
Stellenanforderungen
- Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich
- Kenntnisse in Englisch (Level B2), um eine effektive Kommunikation innerhalb unseres internationalen Teams zu ermöglichen
- Erfahrung im Softwaretesting
- Vertrautheit mit Softwareentwicklungsprozessen
- Ein starkes Verlangen zu lernen und kontinuierlich berufliche Fähigkeiten zu entwickeln
- Fähigkeit, regelmäßig vor Ort zu arbeiten, mit einer Präferenz für Kandidaten, die in oder um Berlin wohnen
Was hilfreich ist
- Erfahrung in einem regulierten Bereich ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Erfahrung mit Linux ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Erfahrung mit Testautomatisierung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- ISTQB-Zertifizierung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Bitte beachten Sie, dass die Rolle hybrid ist (2 Tage remote, 3 Tage Büro) und der Standort unser Softwarezentrum in Berlin-Adlershof ist. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft oder Behinderung Berücksichtigung für eine Anstellung.
Test Engineer (m/f/d), Berlin - Temporary position Arbeitgeber: Straumann Group
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin-Adlershof, wo Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Als Test Engineer haben Sie die Möglichkeit, an der Entwicklung führender Dentalanwendungen mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung unterstützt, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Test Engineer (m/f/d), Berlin - Temporary position erhalten könnten
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie Straumann Group zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für Straumann Group sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei Straumann Group zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie Straumann Group sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Engineer (m/f/d), Berlin - Temporary position mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei Straumann Group passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei Straumann Group interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei Straumann Group arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Straumann Group vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für Straumann Group sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei Straumann Group verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
