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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung und Umsetzung von Schulungsstrategien für innovative Produkte.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Bildung und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktvermarktung durch effektive Schulungsansätze.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Schulungsentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Workflow Launch Education Manager ist verantwortlich für die erfolgreiche Kommerzialisierung unserer Produkte und Lösungen aus einer Bildungsperspektive, treibt die Akzeptanz voran und trägt durch Bildungsstrategien zum Geschäftserfolg bei. Diese Position berichtet an den Leiter der globalen Launch-Bildung.
In dieser Rolle arbeitet der Workflow Launch Education Manager mit funktionsübergreifenden Launch-Kernteams zusammen und übernimmt die Verantwortung, den Beitrag von Training & Bildung (T&E) klar im Geschäftsfeld des Launches zu formulieren. Er leitet unser Personal, wichtige Meinungsführer, Referenten und relevante Kundengruppen, um unsere Workflows zu verstehen, anzuwenden, zu verkaufen, zu positionieren und zu fördern, indem er umfassende, workflow-basierte Bildungsansätze liefert, einschließlich:
- Entwicklung von T&E-Inhalten und Markteinführungskonzepten, Bildungsunterlagen und Lernformaten mit klarem und nachverfolgbarem Einfluss.
- Sicherung des Wissenstransfers an relevante interne und externe Stakeholder, klinische Relevanz über den Workflow, technische Merkmale und Vorteile, Wettbewerbsfähigkeit und sichere Handhabung unserer Workflow-Lösungen.
- Bereitstellung hochwertiger, aktualisierter, differenzierter, zugänglicher und gemischter T&E-Bildungsmaterialien und Lernformate, die interne und externe Zielgruppen befähigen, unsere Launch-Intentionen zu lernen, weiterzugeben und zu multiplizieren, um Skalierbarkeit und Konsistenz über Märkte hinweg sicherzustellen.
Die Hauptschnittstellen dieser Position umfassen:
- Globale medizinische Bildungsteams
- Globale Produktmanagement- und Workflow-Management-Teams
- Connected Customer Solutions-Teams
- ITI-Bildungsteams
- Interne Trainer, Marketing- und Vertriebsmanagement-Teams
- Externe Experten, Referenten und wichtige Meinungsführer
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: Lerninhalte-Pakete & Schulungen.
Workflow Launch Education Manager Arbeitgeber: Straumann
Kontaktperson:
Straumann HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Workflow Launch Education Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten in deiner Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und selbstbewusst aufzutreten!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Ideen und Visionen während des Gesprächs, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Lass uns gemeinsam deine Begeisterung zum Ausdruck bringen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Workflow Launch Education Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfung mit der Stellenbeschreibung!: Beziehe dich direkt auf die Anforderungen in der Stellenbeschreibung. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des Workflow Launch Education Managers passen. Das zeigt uns, dass du die Rolle wirklich verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Straumann vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Workflow Launch Education Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich gründlich über die Produkte und Lösungen, die das Unternehmen anbietet. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Schulungs- und Bildungsstrategien zur Förderung dieser Produkte entwickeln würdest.
✨Cross-funktionale Zusammenarbeit
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle auch das Präsentieren von Schulungsinhalten umfasst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Sei bereit, eine kurze Präsentation oder ein Beispiel für ein Schulungsformat zu geben, um deine Ansätze und Ideen zu demonstrieren.