Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere Partner für unsere Marken und sorge für optimale Warenpräsentation.
- Unternehmen: CBR Fashion Group mit einem dynamischen Team und flachen Hierarchien.
- Vorteile: 50% Rabatt auf unsere Marken, flexible Arbeitszeiten und Firmenwagen auch privat.
- Weitere Informationen: Starte befristet für 24 Monate mit der Möglichkeit auf unbefristete Übernahme.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen eigenen Einfluss und bring deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Womenswear, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein Team, das Verantwortung übernimmt, Partner begeistert und unsere Marken sichtbar macht. Als Schnittstelle zwischen Headquarter und Wholesale sorgen wir für optimale Platzierung und professionelle Präsentation am Point of Sale. Flexibel, eigenverantwortlich und mit Teamgeist unterstützen wir Partner individuell und schaffen Raum für Ideen. Werde Teil unseres Street One Teams!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen District Manager (m/w/d) für die Betreuung unserer Wholesale-Partner in der Region Frankfurt.
DAS ERWARTET DICH- Begeistere neue Partner für unsere Marken Street One & Street One Studio und baue langfristige Beziehungen auf.
- Sorge für einen starken Markenauftritt und eine optimale Warenpräsentation bei unseren Partnern im Raum Frankfurt.
- Präsentiere und verkaufe unsere Kollektionen 12 Mal im Jahr in unserem modernen Showroom in Eschborn bei Frankfurt.
- Analysiere Sortimente und Verkaufszahlen, um smarte Entscheidungen zu unterstützen.
- Arbeite eng mit POS-Marketing, Visual Merchandising und Customer Service zusammen und sorge für ein perfektes Gesamtbild.
- Leidenschaft für Womenswear und ein gutes Gespür für aktuelle Trends.
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen.
- Flexibilität und Freude am Reisen, idealerweise wohnst du im Raum Frankfurt.
- Kenntnisse der regionalen Einzelhandelspartner sind ein Plus.
- Sichere MS-Office-Kenntnisse runden dein Profil ab.
- Raum für deinen Impact: Übernimm vom ersten Tag an abwechslungsreiche Aufgaben, zeig Eigeninitiative und setze Impulse mit echtem Freiraum für deine Ideen.
- Open Mindset: Dich erwartet ein Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, ein individuelles Onboarding mit inspirierenden Welcome Days sorgt dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.
- Work-Life-Balance: Organisiere deine Partnerbesuche eigenständig, nutze flexible Arbeitszeiten und fahr den Firmenwagen auch privat.
- Wear what we love: Profitiere von 50% Rabatt auf unsere Marken CECIL, Street One, Street One Studio und Street One MEN und werde selbst zum Markenbotschafter unserer Looks.
- #OneTEAM: Gemeinsam erreichen wir mehr, feiern Erfolge, wachsen an neuen Herausforderungen und stärken den Zusammenhalt bei regelmäßigen Events und gemeinsamen Erlebnissen.
Bereit für den nächsten Step? Starte zunächst befristet für 24 Monate – begeisterst du uns mit Engagement und Leidenschaft, steht einer unbefristeten Übernahme nichts im Wege. Werde Teil unseres Teams und bring deine Stärken ein, um die Erfolgsgeschichte der CBR Fashion Group weiterzuschreiben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
District Manager (m/w/d) Frankfurt Arbeitgeber: Street One GmbH
Die CBR Fashion Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und ihre Ideen einzubringen. Mit einem offenen Mindset, flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet zudem attraktive Mitarbeiterrabatte auf die eigenen Marken. In der Region Frankfurt erwartet dich ein inspirierendes Umfeld, in dem Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so District Manager (m/w/d) Frankfurt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Social Media, um Kontakte zu knüpfen. Zeig dein Interesse an der Marke und den Partnern, die du betreuen möchtest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über aktuelle Trends in der Womenswear und bringe eigene Ideen mit, wie du die Markenpräsenz stärken kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft! Das ist besonders wichtig für die Rolle des District Managers. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich unterwegs warst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Kontaktaufnahme. Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um District Manager (m/w/d) Frankfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil und deine Leidenschaft für die Mode durchscheinen, damit wir sehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit Partner begeistert hast oder wie du mit deinem Organisationstalent Erfolge erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und professionelle Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Street One GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit den Marken Street One und Street One Studio vertraut. Schau dir die aktuellen Kollektionen an und überlege, wie du diese bei Partnern präsentieren würdest. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für Trends hast und wie du die Marken optimal positionieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. So kannst du im Interview zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Analysiere Verkaufszahlen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Sortiments- und Verkaufszahlen zu sprechen. Überlege dir, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast und welche Strategien du angewendet hast, um den Umsatz zu steigern. Das zeigt, dass du kaufmännische Zusammenhänge verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Abteilungen wie Marketing oder Kundenservice zusammengearbeitet hast, um ein perfektes Gesamtbild zu schaffen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
