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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung von Store-Eröffnungen und Umbauten im In- & Ausland.
- Arbeitgeber: Street One und CECIL stehen für Qualität und Exzellenz in der Modebranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 50% Rabatt auf Produkte und kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und bringe deine Ideen in einem motivierten Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Ladenbau.
- Andere Informationen: Erlebe eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und tollen Events.
Unsere Marken CECIL, Street One, Street One Studio und Street One MEN repräsentieren unterschiedliche Stile, doch eines haben sie gemeinsam: unseren umfassenden Qualitätsanspruch und das Streben nach Exzellenz. Von der Auswahl hochwertiger Materialien bis hin zur Verarbeitung legen wir größten Wert auf Qualität und Detailgenauigkeit, um die Langlebigkeit unserer Produkte zu gewährleisten. Und genau dafür brauchen wir die besten Ideen – und die besten Mitarbeitenden.
Zur Verstärkung unseres Street One und CECIL Teams in Isernhagen bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Ladenbau für 25 – 30 Stunden.
- Steuerung von Store- und Shop in Store Eröffnungen sowie Umbauten im In- & Ausland
- Schnittstelle zu internen Abteilungen und Koordination externer Dienstleister
- Überwachung des Ladenbauprozesses und Bestellmanagement
- Pflege von Stammdaten sowie systematische Vorbereitung von Abrechnungen im ERP-System
- Controlling & Reporting von Ladenbau-Projekten
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrungen im Ladenbau
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Controlling-Aufgaben
- Organisationstalent & lösungsorientierte Denkweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Work-Life-Balance: Wir bieten dir ein flexibles Arbeitszeitmodell
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen: Genieße 50% Rabatt auf unsere Produkte und profitiere von vielfältigen Vergünstigungen bei weiteren Partnern
- Mobilitätsunterstützung: Wir bieten dir kostenlose Parkplätze vor Ort und einen Zuschuss zum Deutschlandticket
- Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Genieße eine Vielzahl kostenloser Getränke, eine Essenszulage für unser Catering in modern ausgestatteten Küchen und arbeite an ergonomischen Arbeitsplätzen
- Gestaltungsspielraum: Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Aufgaben und die Freiheit, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen
- Offene Unternehmenskultur: Erlebe spannende Welcome Days, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Eine Firma mit Leidenschaft: Wir sind stolz auf unsere Produkte und brennen für das, was wir tun. Sei Teil eines inspirierenden und motivierten Teams, das gemeinsam Herausforderungen meistert und Erfolge feiert. Freue dich auf großartige Events!
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Ladenbau Arbeitgeber: Street One GmbH
Kontaktperson:
Street One GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Ladenbau
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Marken CECIL und Street One, um ein Gefühl für deren Stil und Werte zu bekommen. Dies wird dir helfen, in Gesprächen zu zeigen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von CBR Fashion Group. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektsteuerung und zum Bestellmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du während des Gesprächs aktiv zuhörst und gezielte Fragen stellst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Ladenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die CBR Fashion Group und ihre Marken wie CECIL und Street One. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Kaufmännischer Mitarbeiter im Ladenbau wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Ladenbau.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu Street One passt. Gehe auf deine Kommunikationsstärke, dein Organisationstalent und deine lösungsorientierte Denkweise ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Street One GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Marken CECIL und Street One sowie deren Qualitätsanspruch. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu vertreten.
✨Hebe deine Erfahrungen im Ladenbau hervor
Wenn du bereits Erfahrungen im Ladenbau hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich demonstrieren. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Kommunikationsstärke betonen
Da die Position viel Kommunikation mit internen und externen Partnern erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der offenen Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Welcome Days oder den Entscheidungswegen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
