Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung im Store-Alltag und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: CBR Fashion Group – dynamisches Umfeld mit über 100 Stores in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 50% Rabatt auf Produkte, unbefristeter Vertrag und exklusive Partnerangebote.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Store Manager und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf oder relevante Erfahrung im Modeeinzelhandel.
- Andere Informationen: Freu dich auf coole Welcome Days und eine echte Teamkultur!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Mit über 100 Stores deutschlandweit und vier starken Marken bietet die CBR Fashion Group ein dynamisches Umfeld für engagierte Trainees. Von Beginn an bist du mitten im Geschehen: Du übernimmst Verantwortung, arbeitest an spannenden Projekten und sammelst wertvolle Praxiserfahrungen. Du lernst unsere Retail- & Outlet-Teams intensiv kennen, wirst durch gezielte Schulungen und einen persönlichen Ansprechpartner optimal begleitet und erhältst Einblicke in verschiedene Stores sowie angrenzende Abteilungen – so entwickelst du ein umfassendes Verständnis unseres Unternehmens. Nach Abschluss des Traineeprogramms startest du als Store Manager oder Store Manager Assistant (m/w/d) durch und leitest dein eigenes Team in einem unserer Stores.
Hands-on ab Tag 1: Du bist direkt im Store-Alltag eingebunden und sammelst echte Praxiserfahrung.
Teamwork & Verantwortung: Du arbeitest eng mit unseren Retail-Teams zusammen und übernimmst schnell Verantwortung.
Mach was draus: In spannenden Projekten kannst du deine Ideen einbringen.
Lernen, wachsen, durchstarten: In Coachings entwickelst du dich fachlich und persönlich weiter.
Verstehe das große Ganze: Du lernst verschiedene Abteilungen kennen und baust dir ein starkes Netzwerk auf.
- Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf oder Einzelhandel, alternativ relevante Erfahrung im Modeeinzelhandel
- Leidenschaft für Mode und ein Gespür für Trends
- Kaufmännisches Verständnis kombiniert mit Organisationstalent und sicheren MS-Office Skills
- Offenheit und Freude am Austausch mit anderen zeichnen dich aus
- Flexibilität und Freude am Reisen innerhalb Deutschlands
Karriere: Starte direkt mit einem unbefristeten Vertrag und sicher dir deine Zukunft als Store Manager oder Store Manager Assistant (m/w/d) in einem unserer Stores – garantiert!
Deine Vorteile:
- Hol dir 50% Rabatt auf unsere Produkte und entdecke exklusive Deals bei zahlreichen Partnern sowie eine Bahncard für deine Mobilität.
- Gestaltungsspielraum: Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Aufgaben und die Freiheit, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen.
- Echte Teamkultur: Freu dich auf coole Welcome Days, kurze Entscheidungswege und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und flache Hierarchien lebt.
- Leidenschaft inklusive: Wir lieben, was wir tun, und das merkt man!
Werde Teil eines motivierten Teams, das Herausforderungen rockt, Erfolge feiert und bei großartigen Events zusammenkommt.
Store Management Trainee (m/w/d) Fashion Retail Arbeitgeber: Street One Retail GmbH
Kontaktperson:
Street One Retail GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Management Trainee (m/w/d) Fashion Retail
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Management Trainee interessierst, zögere nicht, direkt in den Stores vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitern und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon in der Modebranche arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte herstellen können. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die CBR Fashion Group und ihre Marken. Zeige, dass du nicht nur die Produkte liebst, sondern auch die Unternehmenswerte verstehst und lebst. Das macht dich zu einem starken Kandidaten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und Teamarbeit in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Management Trainee (m/w/d) Fashion Retail
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die Leidenschaft für Mode haben und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Modebranche. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Zeig dein Interesse!: Informiere dich über unsere Marken und das Unternehmen. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du dich mit uns identifizierst und unsere Werte teilst, hebt das deine Chancen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Street One Retail GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marken der CBR Fashion Group zu recherchieren. Verstehe ihre Werte, Zielgruppen und aktuellen Trends in der Modebranche. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch gut informiert.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamarbeit, Verantwortung und Kreativität zeigen. Wenn du über Projekte sprichst, die du geleitet hast oder an denen du teilgenommen hast, wird das deine Eignung für die Trainee-Position unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Sei bereit, über deine persönliche Verbindung zur Mode zu sprechen. Was inspiriert dich? Welche Trends findest du spannend? Deine Begeisterung wird nicht nur deine Persönlichkeit zeigen, sondern auch, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die ein Store Manager hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.