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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf hochwertiger Fertighäuser und Durchführung professioneller Beratungsgespräche.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit Werten wie Fairness und Zuverlässigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Zeiteinteilung, umfassendes Onboarding und Erfolg auf Provisionsbasis.
- Andere Informationen: IHK-Zertifikat und individuelle Schulungen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und baue ein starkes Netzwerk in deiner Region auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung oder Interesse am Verkauf, hohe Eigenmotivation und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 6000 € pro Monat.
Mit unseren Werten Fairness, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit verfolgen wir eine klare Vision: maximale Kundenzufriedenheit und nachhaltige Bauqualität – denn wir bauen seit 1929 Häuser mit Herz und Verstand.
Ihr Auftrag:
- Verkauf hochwertiger STREIF-Fertighäuser – vom Erstkontakt bis zum Abschluss
- Durchführung professioneller Beratungsgespräche und Bedarfsanalysen
- Gewinnung von Bauinteressierten durch regionale Marketingaktivitäten
- Aufbau eines eigenen Netzwerks in der Region (z.B. Makler, Grundstücke, Empfehlungen)
- Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen (Architektur, Technik, Kalkulation)
Ihr Profil:
- Vertriebserfahrung oder starkes Interesse am Verkauf (Quereinsteiger willkommen)
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenmotivation
- Überzeugende Kommunikation und professionelles Auftreten
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools
Wir bieten:
- Umfassendes Onboarding / Mentoring und individuelle Schulungen
- Flexible Zeiteinteilung und eigenständiges Arbeiten
- IHK-Zertifikat (zertifizierter Bauberater)
- Starkes Produkt & Marke mit STREIF als Partner
- Erfolg auf Provisionsbasis – keine Begrenzung nach oben
Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Vertriebsmitarbeiter/ Freier Vertriebspartner (m/w/d) Arbeitgeber: STREIF Haus GmbH
Kontaktperson:
STREIF Haus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/ Freier Vertriebspartner (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche tätig sind. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze regionale Marketingaktivitäten, um dich selbst ins Gespräch zu bringen. Organisiere kleine Events oder Workshops, um dein Wissen über STREIF-Fertighäuser zu teilen und potenzielle Kunden zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über offene Positionen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/ Freier Vertriebspartner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Vertriebsmitarbeiter für STREIF bist.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast und wie du unsere Werte verkörperst.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du bereits Vertriebserfahrung hast oder Quereinsteiger bist – teile uns mit, was du bisher gelernt hast! Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu unserem Team passen und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STREIF Haus GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten des Unternehmens vertraut – Fairness, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bereite Beispiele vor, die deine Übereinstimmung mit diesen Werten zeigen.
✨Bereite dich auf Beratungsgespräche vor
Da der Job viel mit Beratungsgesprächen zu tun hat, solltest du dir Gedanken über mögliche Fragen und Antworten machen. Übe, wie du Bedarfsanalysen durchführen kannst und welche Fragen du stellen würdest, um die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.
✨Netzwerk und regionale Marketingaktivitäten
Informiere dich über die Region, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir, wie du ein Netzwerk aufbauen kannst und welche regionalen Marketingstrategien du nutzen könntest, um Bauinteressierte zu gewinnen. Zeige im Interview, dass du proaktiv bist und Ideen hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da überzeugende Kommunikation wichtig ist, solltest du darauf achten, klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe deine Präsentationstechniken und sei bereit, Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten zu geben, sei es in Form von früheren Erfahrungen oder durch Rollenspiele.