Junior Buyer Trimmings (d/m/w)
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Kreuzlingen Vollzeit Kein Home Office möglich
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Become fan of your job. Yes it is EXCITING – to work with us. We are people with Emotion and passion who strive for eXcellent results, driven by suCcess and Independent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a Team, always looking for Innovative ideas in order to satisfy our coNsumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of Guts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for. Für unser Headquarter in Kreuzlingen suchen wir Mitarbeitende, die die Zukunft der HOLY FASHION GROUP aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt als Junior Buyer Trimmings (d/m/w) In dieser abwechslungsreichen und spannenden Tätigkeit übernimmst du eigenständig die Beschaffung von Zutaten für eine zugewiesene Produktgruppe. Du bist verantwortlich für die Auswahl und Entwicklung der Zutaten in Zusammenarbeit mit dem Designteam und den Schnittmachern, besuchst Fachmessen und organisierst Lieferantenpräsentationen. Darüber hinaus verhandelst du mit Lieferanten weltweit, prüfst Rechnungen und stellst sicher, dass die Zutaten rechtzeitig für die Musterung und Produktion bereitstehen. Die Pflege der Stammdaten und die Überwachung von Bestellungen in SAP/PDM gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie das Monitoring der Lieferantenperformance. Zudem stellst du die Einhaltung von Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards sicher und arbeitest eng mit den Teams aus Design, Qualitätssicherung, Produktionsplanung und Logistik zusammen.Sie bringen mit: – Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Textil- oder Bekleidungstechnik – Idealerweise Berufserfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung von Zutaten – Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – Umfassende IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Excel und idealerweise in SAP – Eine selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise – Ausgeprägtes Zahlenverständnis und Analysevermögen – Teamgeist sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten – Leidenschaft und Begeisterung für Fashion und Lifestyle Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken. Unsere Benefits: KidsroomKidsroom Unsere Mitarbeitenden sollen in allen Lebensphasen bestmöglich unterstützt werden, weshalb Ihnen bei Betreuungsnotfällen ein Eltern-Kind Büro für die optimale Betreuung ihrer Kinder zur Verfügung steht. EventsEvents Wir nutzen gemeinsame Events, um Erfolge mit den Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zusammen zu feiern. ParkplätzeParkplätze Alle Mitarbeitenden haben die Möglichkeit einen kostenfreien Parkplatz direkt am Headquarter zu nutzen. Clean Eating/ MitarbeiterrestaurantClean Eating/ Mitarbeiterrestaurant In unserem Goût Mieux zertifizierten Mitarbeiterrestaurant HOME setzen wir auf Clean Eating und bieten täglich ein vielfältiges Angebot an frischen und gesunden Speisen. MitarbeiterrabatteMitarbeiterrabatte In unseren eigenen Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Brands. Gute Anbindung an ÖVGute Anbindung an ÖV Durch die zentrale Lage besteht eine sehr gute Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr. FitnessFitness Sportkurse unter Anleitung professioneller TrainerInnen wie Yoga, Zirkeltrainings oder Cardio Tennis gehören u.a. zu unserem vielfältigen Sportangebot. Auch steht ein Fitnessraum mit Kraft- und Ausdauergeräten zur Verfügung. Umfassende EinarbeitungUmfassende Einarbeitung Durch unterschiedliche Onboarding-Massnahmen, wie unserem HFG-College, einem Einarbeitungsplan und Patenprogramm sorgen wir für eine optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden. Home OfficeHome Office An bis zu zwei Tagen pro Woche haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten. HundeHunde Ist die Bürozusammensetzung sowie die/der Vorgesetzte einverstanden, dürfen unsere Mitarbeitenden ihren Hund mit an den Arbeitsplatz bringen. TrainingsTrainings Jobspezifische sowie allgemeine Trainings und Kurse können Mitarbeitende zur optimalen Weiterentwicklung nutzen. 13. Monatsgehalt13. Monatsgehalt Zusätzlich zum monatlichen Verdienst erhalten Sie ein 13. Monatsgehalt. Relocation/ FirmenwohnungRelocation/ Firmenwohnung Wir unterstützen neue Mitarbeitende im Rahmen des Onboardings bei der Suche nach einer passenden Wohnung. HeidiHeidi Mit unserem firmeneigenen Sportboot «Heidi» können unsere Mitarbeitenden zusammen mit Ihren KollegInnen auf dem Bodensee Wakeboarden oder Wasserski fahren. Familie und BerufFamilie und Beruf 2017 wurde der HOLY FASHION GROUP als erstem Schweizer Modeunternehmen das Prädikat «Familie&Beruf» verliehen. Top ArbeitgeberTop Arbeitgeber In der TW Arbeitgeberstudie wurden wir unter die TOP 10 Arbeitgeber der Modebranche gewählt. Mehr Informationen und weitere spannende Jobs finden Sie unter www.holyfashiongroup.com Jetzt Online bewerben FOLLOW US ONfacebook.com/HOLYFASHIONGROUPinstagram.com/holyfashiongroup linkedin.com/company/holy-fashion-group

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Kontaktperson:

Strellson AG HR Team

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