Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite AI-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung für E-Commerce-Brands.
- Unternehmen: Strictly Boring, ein innovatives Unternehmen im Bereich AI-Automation.
- Vorteile: Erster Mitarbeiter mit maximalem Einfluss und echten Projekten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und die Chance, das Dev-Team aufzubauen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AI-Automationen und arbeite an realen Lösungen.
- Qualifikationen: Du kannst coden und verstehst Systemarchitektur sowie AI-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bauen AI-Automationen für E-Commerce-Brands. Nicht als Proof of Concept, sondern als Systeme, die im Alltag laufen und Geld verdienen. Die Kundenliste wächst, die Projekte werden größer – jetzt brauchen wir einen starken Entwickler, der die technische Umsetzung mit vorantreibt und Kundenprojekte eigenständig liefert.
Ich bin Leon, Gründer von Strictly Boring, und komme aus drei Jahren AI & Automation bei SNOCKS. Ich bin tief im Thema – und suche jemanden, der von Tech mindestens genauso angefixt ist wie ich. Jemanden, der darin aufgeht, AI-Systeme und Automations zu bauen.
AufgabenWas du bei uns machst:
- Projekte von A bis Z ownen: Du verstehst, was der Kunde braucht, entscheidest, wie die Lösung aussieht, und baust sie – von der Architektur bis zum Go-Live.
- Systeme bauen, die halten: Keine Quick-Hacks, sondern saubere Architektur. Unsere Kunden verlassen sich auf das, was wir liefern.
- AI-Tools produktiv einsetzen: Claude Code, Lovable, Cursor, Copilot – du nutzt, was dich schneller macht, und lässt dich nicht von Hype blenden.
- Tech-Stack im Griff: GCP, Supabase, Firebase, Google Workspace APIs, Shopify, Klaviyo – unser Stack ist breit. Du musst nicht alles kennen, aber schnell reindenken können.
- Das Herzstück unserer Technik sein: Du bist nicht Entwickler Nummer X in einem Großteam. Du gestaltest die Systeme, die Strictly Boring ausmachen. Bei dir laufen die technischen Fäden zusammen.
Uns ist egal, ob du einen Abschluss hast, wie viele Jahre Berufserfahrung in deinem Lebenslauf stehen oder welches Framework du am besten kannst. Was zählt:
- Du kannst coden. Fullstack, Backend, Frontend – du weißt, wie man eine Anwendung von Null aufbaut und in Production bringt.
- Du verstehst Architektur. Nicht nur Code schreiben (lassen), sondern wissen, wie man ein System richtig aufsetzt: Datenmodell, APIs, Infrastruktur, Skalierung.
- Du bist mit AI-Tools am Arbeiten. Du nutzt Claude Code, Cursor, Copilot oder ähnliche Tools nicht aus Neugier, sondern weil sie dich produktiver machen. Du weißt, wo AI hilft und wo man selbst denken muss.
- Du denkst in Lösungen, nicht in Technologien. Unsere Kunden sind namenhafte E-Commerce-Brands. Die wollen Ergebnisse, keine Tech-Demos. Du verstehst, dass der Code Mittel zum Zweck ist.
- Du willst Ownership. Kein 9-to-5-Mindset, sondern echtes Interesse daran, etwas aufzubauen. Du willst, dass Strictly Boring wächst – und deine Rolle mit.
Warum Strictly Boring?
- Erster Mitarbeiter, maximaler Impact: Du bist nicht eine Nummer. Du formst mit, wie wir arbeiten, was wir liefern und wohin wir wachsen.
- Echte Projekte, echte Kunden: Keine internen Tools, die niemand nutzt. Wir bauen Systeme für E-Commerce-Brands, die damit ihren Alltag bestreiten.
- AI, die funktioniert: Wir machen keinen AI-Hype. Wir bauen Automationen, die Marge bringen und Chaos reduzieren. Pragmatisch, messbar, langweilig gut.
- Hands-on statt Konzern: Kurze Wege, schnelle Entscheidungen. Wenn eine Idee gut ist, setzen wir sie um. Heute, nicht in sechs Wochen.
- Perspektive: Langfristig baust du das Dev-Team auf und leitest die technische Seite von Strictly Boring.
Bock? Dann bewirb dich. Und zeig uns, was du drauf hast, indem du den folgenden Test Case löst.
Das Szenario: Ein E-Commerce-Kunde betreibt einen Shopify-Shop mit ~8.000 Bestellungen pro Monat. Er arbeitet mit 30 Influencern zusammen – jeder Influencer hat einen eigenen Rabattcode (z.B. SARAH15, ALEX10). Der Kunde schaltet außerdem Meta Ads, in denen teilweise dieselben Rabattcodes verwendet werden, um die Performance zu pushen. Retouren werden im Shop als Tags oder Metafields an den Orders erfasst.
Tech Lead - AI Solutions Arbeitgeber: Strictly Boring GmbH
Strictly Boring ist ein innovativer Arbeitgeber, der dir als Tech Lead - AI Solutions die Möglichkeit bietet, von Anfang bis Ende an spannenden Projekten für namhafte E-Commerce-Brands zu arbeiten. Hier profitierst du von einer dynamischen Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen und der Chance, das technische Team aktiv mitzugestalten. Mit einem klaren Fokus auf pragmatische AI-Lösungen und echten Kundenprojekten hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem Umfeld einzubringen, das Wachstum und persönliche Entwicklung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tech Lead - AI Solutions erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob sie gerade Unterstützung brauchen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Strictly Boring oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu Architektur und Systemdesign bekommen. Übe, wie du deine Lösungen erklärst und zeige, dass du nicht nur coden kannst, sondern auch verstehst, wie alles zusammenpasst.
✨Tip Nummer 4
Zeig uns, was du drauf hast! Wenn du den Test Case lösen sollst, nimm dir Zeit und präsentiere deine Lösung klar und strukturiert. Das ist deine Chance, uns von deinem Können zu überzeugen und zu zeigen, dass du Ownership übernehmen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tech Lead - AI Solutions mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Skills hat, sondern auch die Leidenschaft für Tech und AI. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie umgesetzt hast. Wir wollen wissen, wie du Probleme löst und welche Technologien du dabei eingesetzt hast. Zeig uns, dass du die Verantwortung für deine Arbeit übernimmst!
Verstehe unsere Kunden!:Denk daran, dass wir für E-Commerce-Brands arbeiten. Erkläre, wie du ihre Bedürfnisse verstehst und wie deine Lösungen echten Mehrwert schaffen können. Wir suchen jemanden, der nicht nur coden kann, sondern auch denkt, was die Kunden wirklich brauchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung direkt über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell Feedback bekommst. Also, leg los und zeig uns, was du drauf hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strictly Boring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, was die E-Commerce-Brands wirklich brauchen. Überlege dir, wie du ihre Herausforderungen mit AI-Lösungen angehen würdest. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch die Perspektive des Kunden verstehst.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du Systeme von A bis Z umgesetzt hast. Erkläre, wie du Architekturentscheidungen getroffen hast und welche Tools du verwendet hast, um die Effizienz zu steigern. Das zeigt, dass du Ownership über deine Projekte übernehmen kannst.
✨Sei pragmatisch mit AI-Tools
Sprich darüber, wie du AI-Tools wie Claude Code oder Copilot in deinen Projekten eingesetzt hast, um produktiver zu sein. Zeige, dass du die Balance zwischen Technologie und praktischen Lösungen findest und dass du nicht nur dem Hype folgst, sondern echte Ergebnisse lieferst.
✨Zeige dein Interesse an Ownership
Mach klar, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern aktiv am Wachstum von Strictly Boring mitarbeiten möchtest. Teile deine Vision, wie du das Dev-Team aufbauen und die technische Seite des Unternehmens leiten würdest. Dein Engagement wird geschätzt!