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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Marketing Etats und entwickle datenbasierte Strategien für D2C-Brands.
- Arbeitgeber: Schnell wachsende Performance Agentur mit innovativem Team.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Kampagnen und arbeite an spannenden Projekten mit E-Commerce.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Paid Social Marketing und kreatives Denken.
- Andere Informationen: Hybrides Team mit regelmäßigen Team Events und tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind eine schnellwachsende Performance Agentur für Social Media Advertising. Gemeinsam enablen wir unsere Kunden zur Skalierung über unsere Leistungen im Media Buying, Content Erstellung und der Produktion von Creator Content (z.B. User Generated Content). Die Arbeit mit schnell wachsenden E-Commerces macht unseren Arbeitsalltag besonders spannend und bietet dir die Möglichkeit, dich stets neuen Herausforderungen zu stellen. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines großartigen Teams!
Aufgaben
- Du verantwortest einen eigenen Marketing Etat mit Skalierungspotenzial
- Du entwickelst datenbasierte Skalierungsstrategien für wachstumsstarke D2C-Brands und steuerst deren Umsetzung über Meta, TikTok & Co.
- Du analysierst Performance-Daten und optimierst Budgets, Kampagnen und Creatives entlang klarer KPIs (z.B. ROAS, CAC…)
- Du entwickelst eine strukturierte Testing-Roadmap für Creatives und leitest daraus Learnings für zukünftige Kampagnen ab
- Du konzipierst und erstellst Creatives für Paid Social Kampagnen auf Meta, TikTok & Co.
- Du briefst Shootings von Creator Content
- Du managest die Kundenkommunikation und – Beziehung
Qualifikation
- Du hast 2-4 Jahre Erfahrung als Paid Social Performance Marketer, hast Strategien erarbeitet und umgesetzt
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre / Werbung / Kommunikation / Marketing
- Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden in einer Agentur gesammelt
- Du arbeitest eigenverantwortlich und hast den gewissen Drive den es braucht, um deine Kunden zu skalieren
- Du bist Creative-affin und es macht dir Spaß, hierauf deinen Fokus in der Optimierung zu legen
Benefits
- Bei uns trägt jedes Teammitglied zum Erfolg des Unternehmens bei, somit lernst du nicht nur fachspezifische Themen, sondern kannst dich unternehmerisch einbringen
- Flache Hierarchien, jede meine Eigenverantwortung und Freiraum für deinen eigenen Ideen
- Arbeite so, wie du am produktivsten bist und teile dir deine Arbeitszeiten flexibel ein.
- Wir sind ein hybrides Team und haben unser Office in Berlin. Es freut uns, wenn du ein paar Tage die Woche im Office bist. Ansonsten kannst du flexibel deutschlandweit remote arbeiten. Moderne Ausstattung: Apple Laptop
- Regelmäßige Team Events und Worcations (Italien, Garmisch-Patenkirchen, Escape Room, Online Marketing Rockstars, Hot Pot Essen etc.)
Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf dich!
#J-18808-Ljbffr
Senior Paid Social Account Manager - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: STRIIVE
Kontaktperson:
STRIIVE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Paid Social Account Manager - Vollzeit (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Paid Social Marketing hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto sicherer wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team verstärken wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Paid Social Account Manager - Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deiner Bewerbung. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Ein fehlerfreier Text zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Details legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRIIVE vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Social Media Advertising vertraut. Informiere dich über aktuelle Kampagnen und Strategien, die von anderen Agenturen verwendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in der Branche zu wachsen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, über deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu sprechen. Zahlen und KPIs sind hier besonders wichtig, um deine Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Position einen kreativen Fokus hat, bringe Ideen für mögliche Kampagnen oder Creatives mit. Überlege dir, wie du bestehende Strategien verbessern könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Ansätze auszuprobieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu zukünftigen Projekten sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
