Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Shopify Apps und verbessere bestehende Features im Team.
- Unternehmen: Führende Shopify-Agentur in Deutschland mit inklusiver Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und Teamevents.
- Weitere Informationen: Unbegrenzte Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team hinter dir.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Lösungen und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Ruby on Rails und React.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hey du :) Du hast Lust, echten Impact im Shopify-Ökosystem zu machen - mit sauberem Code, durchdachter Umsetzung und Apps, die Händler:innen wirklich weiterbringen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine:n Fullstack Developer:in (Mid-Level) - Ruby on Rails & React für unser Apps-Team. Bei uns arbeitest du an bestehenden Shopify Apps, entwickelst neue Features und bringst gemeinsam mit dem Team neue Apps an den Start - mit genug Raum, um dich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
Deine Mission
- Weiterentwicklung & Instandhaltung: Du entwickelst unsere bestehenden Shopify Apps weiter und sorgst dafür, dass sie stabil, performant und gut wartbar bleiben. Du behebst Bugs, verbesserst bestehende Features und unterstützt beim technischen “Aufräumen” (Refactoring, Codequalität).
- Technische Konzeption neuer Features: Du denkst neue Features gemeinsam mit dem Team technisch durch: pragmatisch, sauber, skalierbar. Du unterstützt bei der Aufteilung in sinnvolle Tasks/Epics und behältst dabei Aufwand und Risiken im Blick.
- Neuentwicklung & Zusammenarbeit mit Product: Neben der Entwicklung unserer Partner-Apps entwickelst du auch neue Shopify Apps - von der Idee über die Umsetzung bis zum Launch. Du arbeitest eng mit unserem Product-Team zusammen: Sie definieren das Was, du gestaltest (gemeinsam mit dem Team) das Wie.
Requirements
Unsere Must-haves:
- Mind. 2 Jahre Vollzeit-Erfahrung als Entwickler:in im Full Stack-Umfeld.
- Mind. 2 Jahre Praxiserfahrung mit Ruby on Rails und React.
- Sicherer Umgang mit Git.
- Erfahrung mit relationalen Datenbanken, idealerweise PostgreSQL.
- Du schreibst automatisierte Tests (idealerweise RSpec) und hast Lust, Qualität mitzudenken.
- Du arbeitest strukturiert, kommunizierst proaktiv und bringst Themen zuverlässig ins Ziel.
- Sehr gutes Deutsch (mind. B2).
Nice-to-haves:
- Erfahrung in der Shopify App-Entwicklung.
- Erfahrung mit GraphQL APIs.
Was bieten wir dir?
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Remote-Option, regelmäßiges Feedback, frei verfügbare Weiterbildungszeit von 10% der Arbeitszeit, lustige Teamevents - online und offline, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (bis zu 100% Zuschuss), Jobrad und -ticket, Urban Sports Mitgliedschaft, Mental Health Plattform und noch mehr!
- Sei Teil etwas Großem: Als eine führende Shopify-Agentur in Deutschland verfolgen wir das Ziel, ein verlässlicher Partner und Arbeitgeber zu sein. Wir unterstützen dich dabei, effizient zu arbeiten und fördern eine gesunde Arbeitsweise.
- Unbegrenzte Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns bist du mehr als nur ein „Rädchen im Getriebe“. Du hast die Chance, kontinuierlich zu lernen, Neues auszuprobieren und dich weiterzuentwickeln, während dein Team immer hinter dir steht.
- Echte Werte und Authentizität: Wir schätzen Kommunikation, Empathie und Entwicklung. Bei uns findest du eine inklusive Kultur, die Diversität fördert.
Midlevel Full Stack Developer - Ruby on Rails & React (m/w/d) Arbeitgeber: Strix
Als führende Shopify-Agentur in Deutschland bieten wir dir die Möglichkeit, echten Impact im Shopify-Ökosystem zu erzielen. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einer Vielzahl an Benefits wie regelmäßigen Teamevents, Weiterbildungszeit und einer inklusiven Unternehmenskultur fördern wir nicht nur deine fachliche Entwicklung, sondern auch dein Wohlbefinden. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Wert auf Kommunikation, Empathie und persönliche Entfaltung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Midlevel Full Stack Developer - Ruby on Rails & React (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Strix anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Midlevel Full Stack Developer - Ruby on Rails & React (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Strix vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Midlevel Full Stack Developer - Ruby on Rails & React (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Strix klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strix vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
