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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte HR-Prozesse und unterstütze das Team mit administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit kollegialer Atmosphäre in Wien.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte und attraktive Angebote.
- Andere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die HR-Welt und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Interesse an HR-Prozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2700 - 2700 € pro Monat.
Wir suchen eine:n HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Administration für unsere Ströck Zentrale, in Wien 1220. Sie leben HR mit Herz und Organisationstalent? Dann freuen wir uns auf Sie!
IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im HR-Bereich
- Verantwortung für die Personaladministration (Verträge, Vertragsänderungen, HR-Dokumente)
- Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaft (Urlaub, Krankenstände)
- Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei arbeitsrechtlichen Anfragen
- Enge Zusammenarbeit mit der Lohnverrechnung (Payroll) sowie Schnittstelle zu Behörden
- Abwicklung und Verwaltung des Jobtickets
DAS BRINGEN SIE MIT
- Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Bereich Human Resources / HR Administration
- Interesse an Arbeitsrecht (Österreich) und HR-Prozessen
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel, Word)
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Genauigkeit
- Diskretion im Umgang mit sensiblen Themen und Personaldaten
- Administratives Bindeglied zwischen Filial-Führungskräften und HR-Abteilung
- Hands-on-Mentalität sowie Motivation, Dinge aktiv voranzubringen
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
DAS BIETEN WIR
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Einbindung in ein kollegiales Team - Mitgestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
- 20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck Filialen und unseren Feierabend Restaurants
- Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen - Prämie
- Attraktive Mitarbeiter:innenangebote über unsere eigene Vorteilsplattform
- Firmeneigener Parkplatz
Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die monatliche Brutto-Entlohnung beträgt EUR 2.700EUR (All-In) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich ganz einfach online unter www.stroeck.at/jobs
HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Administration Arbeitgeber: Ströck GmbH
Kontaktperson:
Ströck GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Administration
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die HR-Generalist:in Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir den Einstieg erleichtern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Ströck Zentrale und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Administration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen Menschen mit Herz und Leidenschaft für HR. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen.
Anpassung ist der Schlüssel!: Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen. Das macht einen großen Unterschied!
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Es ist unkompliziert und wir freuen uns darauf, deine Unterlagen direkt zu erhalten. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströck GmbH vorbereitest
✨Verstehe die HR-Prozesse
Mach dich mit den grundlegenden HR-Prozessen und -Gesetzen in Österreich vertraut. Das zeigt, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. So kannst du im Interview direkt zeigen, was du drauf hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst, besonders in Bezug auf arbeitsrechtliche Anfragen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.