Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte regionale Werbekampagnen und berate Kund:innen im Außendienst.
- Unternehmen: Führendes deutsches Medienhaus mit innovativer OOH-Strategie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit starken Teamspirit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verkaufe maßgeschneiderte Kampagnen und mache echten Impact in der Medienwelt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ Dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.
Gestalte regionale Werbekampagnen, die täglich Millionen Menschen erreichen. Du bist im Außendienst zu Hause, denkst in Strategien und willst komplexe Werbekampagnen mit echtem Impact verkaufen? Du bist eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die Kund:innen beraten, begeistern und langfristig binden kann?
Deine Aufgaben- Du akquirierst eigenständig Neu-Kund:innen im regionalen B2B-Umfeld – telefonisch und digital.
- Mit Fingerspitzengefühl entdeckst Du den Bedarf im Erstgespräch vor Ort, um ein individuelles crossmediales Werbekonzept zu entwickeln.
- Mit Deiner Unterstützung gestaltet der Innendienst aus der Konzeptidee eine passende Präsentation Deiner Kampagne.
- Du präsentierst und verkaufst maßgeschneiderte Kampagnenkonzepte aus unseren (digitalen) Außenwerbeflächen und innovativen Online-Produkten persönlich bei Deinen Kund:innen vor Ort.
- Du nutzt das CRM (Salesforce) und die Reportings zur Steuerung Deiner Vertriebsziele.
- Du bist die Ansprechperson Deiner Kund:innen und sorgst für die stetige Weiterentwicklung Deines Kundenstamms.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise im B2B-Vertrieb oder in der Medien-/Agenturbranche mit.
- Vertrieb bedeutet für Dich - Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick, Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten bei Entscheider:innen.
- Konzeptionelles Denken sowie Affinität zu Marketing und Medien zeichnen Dich aus.
- Du organisierst Dich selbstständig, arbeitest zielorientiert und bist kommunikationsstark.
- Anwenderkenntnisse im MS Office-Paket insbesondere in PowerPoint bringst Du mit.
- Freu Dich auf ein attraktives Fixgehalt und erfolgsorientierte Bonuszahlungen bei einem zukunftssicheren Unternehmen.
- Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil.
- Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten.
- Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits.
- Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands.
- 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexible Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben.
- Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Weiterentwicklungsangebote sowie Trainings zum Ausbau Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mit unserem Trainingsteam vor Ort, kannst Du Dich individuell weiterentwickeln und Deinen Erfolg maximieren.
- Wir lieben und leben eine offene Unternehmenskultur, starken Teamspirit und kurze Entscheidungswege.
Junior Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer Content Group Sales GmbH
Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Fixgehalt und erfolgsorientierte Boni bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Trainings und eine interaktive Learning-Plattform. Mit einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und modernster Technik ausgestattet, ermöglichen wir dir, deine Vertriebsziele effizient zu erreichen und gleichzeitig in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
Kontaktdaten:
Ströer Content Group Sales GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Kundenberater bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Medienvertrieb und über die spezifischen Produkte des Unternehmens. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Außendienst und die Medienbranche zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Außendienst und wie du diese in der Medienbranche einsetzen kannst. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!
Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein ansprechendes Layout hilft dabei, dass deine Bewerbung positiv auffällt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Content Group Sales GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit Ströer und deren Produkten auseinandersetzen. Verstehe die 'OOH plus' Strategie und überlege, wie Du diese in Deinen Antworten einfließen lassen kannst. Zeige, dass Du die Unternehmenswerte und -ziele kennst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Bereite Geschichten vor, die Deine Erfolge und Herausforderungen zeigen, um Deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Außendienst oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kampagnen zu entwickeln.
✨Präsentiere Dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe Deine Körpersprache und Deine Stimme, um sicherzustellen, dass Du kompetent und überzeugend wirkst. Denke daran, dass Du nicht nur die Fähigkeiten des Unternehmens bewertest, sondern auch sie Dich!
