Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte regionale Werbekampagnen und akquiriere Neu-Kund:innen im B2B-Umfeld.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und starkem Teamspirit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Fixgehalt, Bonuszahlungen, Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Verantwortung übernehmen und Produkte mit echtem Impact verkaufen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: 30 Urlaubstage, interaktive Learning-Plattform und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung Gestalte regionale Werbekampagnen, die täglich Millionen Menschen erreichen. Du bist im Außendienst zu Hause, denkst in Strategien und willst komplexe Werbekampagnen mit echtem Impact verkaufen? Du bist eine erfahrene Vertriebspersönlichkeiten, die Kund:innen beraten, begeistern und langfristig binden kann? Dann bist Du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres regionalen Sales-Team im Außendienst. Deine Aufgaben ✓ Du akquirierst eigenständig Neu-Kund:innen im regionalen B2B-Umfeld – telefonisch und digital ✓ Mit Fingerspitzengefühl entdeckst Du den Bedarf im Erstgespräch vor Ort, um ein individuelles crossmediales Werbekonzept zu entwickeln ✓ Mit Deiner Unterstützung gestaltet der Innendienst aus der Konzeptidee eine passende Präsentation Deiner Kampagne ✓ Du präsentierst und verkaufst maßgeschneiderten Kampagnenkonzepte aus unseren (digitalen) Außenwerbeflächen und innovativen Online-Produkten persönlich bei Deinen Kund:innen vor Ort ✓ Du nutzt das CRM (Salesforce) und die Reportings zur Steuerung Deiner Vertriebsziele ✓ Du bist die Ansprechperson Deiner Kund:innen und sorgst für die stetige Weiterentwicklung Deines Kundenstamm Qualifikationen ✓ Du bringst mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise im B2B-Vertrieb oder in der Medien-/Agenturbranche mit ✓ Vertrieb bedeutet für Dich – Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick, Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten bei Entscheider:innen ✓ Konzeptionelles Denken sowie Affinität zu Marketing und Medien zeichnen Dich aus ✓ Du organisierst Dich selbstständig, arbeitest zielorientiert und bist kommunikationsstark ✓ Anwenderkenntnisse im MS Office-Paket insbesondere in PowerPoint bringst Du mit Zusätzliche Informationen Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge! ✓ Freu Dich auf ein attraktives Fixgehalt und erfolgsorientierte Bonuszahlungen bei einem zukunftssicheren Unternehmen ✓ Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil ✓ Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten ✓ Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits ✓ Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands ✓ 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexible Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben ✓ Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Weiterentwicklungsangebote sowie Trainings zum Ausbau Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mit unserem Trainingsteam vor Ort, kannst Du Dich individuell weiterentwickeln und Deinen Erfolg maximieren ✓ Wir lieben und leben eine offene Unternehmenskultur, starken Teamspirit und kurze Entscheidungswege Du willst Verantwortung, Raum zur Entwicklung und Produkte, die man wirklich sieht? Dann werde Teil unseres Außendienstteams für crossmediale Markenkommunikation. Bewirb Dich in unter 3 Minuten – Deine Ansprechpartnerin Jessica freut sich auf Dich.
Junior Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH

Kontaktperson:
Ströer Media Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Kundenberater bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann persönliche Empfehlungen bekommen, die dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Medienvertrieb und über das Unternehmen selbst. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Person für die Gestaltung regionaler Werbekampagnen bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben – in weniger als 3 Minuten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Berufsleben, die zeigen, wie du erfolgreich im Außendienst gearbeitet hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Verstehe die Rolle!: Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Zeige uns, dass du die Aufgaben und Herausforderungen verstehst und bereit bist, sie anzugehen.
Bewirb dich direkt!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das geht schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit dem Unternehmen und seinen Produkten auseinandersetzen. Schau Dir die aktuellen Werbekampagnen an und überlege, wie Du diese in Deinen Gesprächen einbringen kannst. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und Dich vorbereitet hast.
✨Bereite Deine Verkaufsstrategien vor
Da Du im Außendienst tätig sein wirst, ist es wichtig, dass Du konkrete Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien parat hast. Überlege Dir, wie Du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen würdest. Das gibt Dir die Möglichkeit, Deine Beratungskompetenz und Dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.
✨Präsentiere Dich selbstbewusst
Ein sicheres Auftreten ist entscheidend, besonders bei der Präsentation von Kampagnenkonzepten. Übe Deine Körpersprache und Deine Stimme, um Selbstvertrauen auszustrahlen. Denke daran, dass Du nicht nur Produkte verkaufst, sondern auch eine Beziehung zu Deinen Kunden aufbaust.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die Du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Teamdynamik sind immer gut!