Leiter (m/w/d) Vertrieb Außendienst

Leiter (m/w/d) Vertrieb Außendienst

Brühl Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Ströer Media Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquiriere Neukunden und gestalte die Zukunft der Außenwerbung.
  • Arbeitgeber: Ströer, ein führendes deutsches Medienhaus mit innovativen Ansätzen.
  • Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, leistungsorientierte Provision, Firmenwagen und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und 30 Tage Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und feiere gemeinsam Erfolge im Vertrieb.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb und Führerschein Klasse B erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

  • Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung
  • Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs
  • Team- und Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge im Team zu feiern
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab

Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge. Freu Dich auf ein top Gehaltspaket inkl. leistungsorientierter Provision bei einem zukunftssicheren Unternehmen. Mit Deinem Firmenwagen inkl. Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und 30 Tage Urlaub (plus Weihnachten und Silvester) ermöglichen den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben. In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben. Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Entdecke spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb der „Lokalen Märkte“ bei Ströer.

Leiter (m/w/d) Vertrieb Außendienst Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH

Ströer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertrieb Außendienst nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Provision bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und exklusive Incentives dazu beitragen, dass jeder Mitarbeiter seine Karriereziele erreichen kann. In Leipzig gelegen, profitieren unsere Mitarbeiter von einer dynamischen Stadt mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
Ströer Media Deutschland GmbH

Kontaktperson:

Ströer Media Deutschland GmbH HR Team

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So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Vertrieb Außendienst

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Erfolge in der Neukundengewinnung am besten präsentieren kannst – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei Ströer arbeiten möchtest, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Vertriebsteams zu werden. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Vertrieb Außendienst

Vertriebserfahrung
Neukundengewinnung
Führerschein Klasse B
Teamorientierung
Erfolgsorientierung
Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Flexibilität
Selbstmotivation
Kundenorientierung
Zielorientierung
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!

Hebe deine Erfolge hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und wie du Neukunden gewonnen hast. Zahlen und konkrete Beispiele machen deine Bewerbung lebendig und überzeugend!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Ströer vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert hast. Bereite diese Geschichten vor, um deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen des Vertriebs sind immer gut!

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, deine Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren. Ein gutes Beispiel könnte eine erfolgreiche Verkaufsverhandlung sein.

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