Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Sales-Talente und gestalte eine erstklassige Candidate Journey.
- Unternehmen: Ströer, ein innovatives Unternehmen mit offener Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bezuschusstes Mittagessen und Rabatte in vielen Shops.
- Weitere Informationen: Gestaltungsspielraum für kreative Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde das Gesicht von Ströer im Recruiting und begeistere Talente für unsere Sales-Positionen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting und Leidenschaft für die Medienbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Du identifizierst Sales-Talente in den neuen Bundesländern inkl. Berlin und übernimmst proaktiv die Suche und Ansprache von potenziellen Kandidat:innen über verschiedene Kanäle.
Als Gesicht von Ströer im Recruiting für Sales-Funktionen bist Du die erste Ansprechperson für Bewerbende und unsere Führungskräfte aus den Vertriebsbereichen.
Du verstehst es, Dich mit Vertriebs-Talenten, von (Quer-)Einstieg bis Management zu vernetzen und sie für Ströer zu begeistern.
Du gestaltest eine erstklassige Candidate Journey: vom Erstgespräch über verschiedene Auswahlschritte bis hin zur Vertragserstellung.
Mittels unseres Bewerbermanagement-Systems koordinierst und dokumentierst Du den gesamten Auswahlprozess, analysierst relevante KPIs und leitest daraus Maßnahmen zur Optimierung ab.
Mit innovativen Ideen überzeugst Du bei der Mitarbeit an Konzepten zur Personalgewinnung und der Durchführung von Pilotprojekten in Deinen Regionen.
Qualifikationen
Du hast mehrjährige Erfahrung im aktiven Recruiting oder in der Personaldienstleistung und möchtest die Medienbranche, insbesondere unseren Vertrieb, kennenlernen.
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting Techniken, -Trends und -Tools inkl. Active Sourcing.
Durch Deine Expertise in der Personalauswahl gewinnst Du die passenden Kolleg:innen für Ströer.
Du besitzt die Fähigkeit, Bewerberprofile zu analysieren und mit den gewünschten Anforderungen abzugleichen.
Du zeichnest Dich durch eine proaktive, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick.
Zusätzliche Informationen
Bei uns findest Du ein kommunikatives und respektvolles Miteinander per „Du“, das durch eine offene Kultur geprägt ist. Als Konzern legen wir besonderen Wert auf die berufliche Gleichstellung unserer Mitarbeiter:innen.
Gestaltungsspielraum für Deine kreativen Ideen sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Profitiere durch unsere Benefits und nutze die Möglichkeit eines bezuschussten Mittagessens oder lease Dir vergünstigt ein Fahrrad und genieße exklusive Rabatte in vielen Shops.
Das klingt nach Dir und wir haben Dein Interesse geweckt? Dann starte durch! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Recruiter für Sales-Positionen (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH
Als Teamleiter im Regionalvertrieb profitierst Du von einer offenen Unternehmenskultur und einem starken Teamspirit, die Dir helfen, Deine Führungsqualitäten optimal einzusetzen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Dir die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben. Zudem unterstützen wir Deine persönliche und fachliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und Incentives, während Du in einem zukunftssicheren Unternehmen tätig bist, das als Nummer 1 im Außenwerbungs- und Digitalvermarktungsbereich gilt.
Kontaktdaten:
Ströer Media Deutschland GmbH Recruiting-Team
