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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Vertriebs-Skills und kontaktiere neue Geschäftskunden im Außendienst.
- Arbeitgeber: Ströer ist Deutschlands führender Anbieter für Außenwerbung und Digitalvermarktung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Werbung und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Führerschein Klasse B und Begeisterung für den Vertrieb.
- Andere Informationen: Erhalte maßgeschneiderte Trainings und Unterstützung von erfahrenen Kollegen.
In unserem 12-wöchigen Vertriebseinstiegs-Programm bauen wir, gemeinsam mit Dir, Deine Vertriebs-Skills aus, sodass Du anschließend als Vertriebsspezialist:in voll durchstarten kannst.
- Du identifizierst und kontaktierst proaktiv neue Geschäftskund:innen aus Klein- und Mittelstand.
- Telefonisch oder direkt vor Ort sprichst Du Neukund:innen selbstständig an, um einen Termin zu vereinbaren.
- Im persönlichen Gespräch führst Du eine Bedarfsanalyse durch, um herauszufinden, welche unserer Produkte im Bereich Außenwerbung und Online-Marketing am besten passen.
- Du präsentierst individuelle Lösungen aus unserem vielfältigen Portfolio und schließt im besten Fall einen Vertrag ab.
- Für Deine neugewonnenen Kund:innen bist Du das Ströer-Gesicht und baust eine vertrauensvolle Beziehung auf.
- Du erhältst volle Unterstützung durch Deine Führungskraft, unser Trainings-Team und Deine Kolleg:innen.
Qualifikationen:
- Du hast eine abgeschlossene, idealerweise kaufmännische, Ausbildung und bist neugierig auf den Vertrieb.
- Führerschein Klasse B – Du bist bereit im Außendienst zu glänzen.
- Empathie und Kontaktfreude – Du gehst gerne auf neue Kund:innen zu.
- Überzeugungskraft – Du begeisterst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte.
- Hands-on-Mentalität – Du arbeitest selbstständig und ergebnisorientiert.
- Ehrgeiz und Disziplin – Du bleibst zielstrebig und lässt Dich von einem “Nein” nicht entmutigen.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge. Was wir Dir bieten:
- Die Möglichkeit durch ein erstklassiges Onboarding verschiedene Vertriebsskills sowie den Umgang mit modernen Sales-Tools kennenzulernen.
- Dich erwarten spannende Aufgaben und maßgeschneiderte Trainings für Deinen Erfolg bei Deutschlands #1 der Out-of-Home-Anbieter & Digitalvermarkter.
- Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Vergütung durch Top Provisionen, zahlreiche Incentives sowie Corporate Benefits.
- Spätestens nach Abschluss des Vertriebseinstiegs-Programms erhältst Du einen Firmenwagen (inkl. Tankkarte) auch zur privaten Nutzung.
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit und 30 Urlaubstage (plus Weihnachten und Silvester).
Entdecke unseren Direktvertrieb als Quereinsteiger:in und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Selin, Deine direkte Ansprechpartnerin, kennen! Wir freuen uns auf Dich!
Sales-Talent (m/w/d) gesucht - Dein Einstieg in den Direktvertrieb! Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Ströer Media Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales-Talent (m/w/d) gesucht - Dein Einstieg in den Direktvertrieb!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor! Überlege dir, wie du deine Empathie und Kontaktfreude in Gesprächen mit Neukunden unter Beweis stellen kannst. Übe diese Szenarien, um selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte im Bereich Außenwerbung und Online-Marketing. Je besser du die Angebote kennst, desto überzeugender kannst du potenzielle Kunden ansprechen und individuelle Lösungen präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung verdeutlichen. Das wird bei deinem Gesprächspartner Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales-Talent (m/w/d) gesucht - Dein Einstieg in den Direktvertrieb!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für den Vertrieb und deine Empathie sowie Kontaktfreude betont. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und fokussiere dich auf relevante Erfahrungen, insbesondere im Vertrieb oder in kundenorientierten Positionen. Betone deine Hands-on-Mentalität und deinen Ehrgeiz.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Vertriebsfragen vor
Erwarte Fragen zu Deiner Motivation für den Vertrieb und wie Du mit Ablehnung umgehst. Überlege Dir Beispiele aus der Vergangenheit, die Deine Empathie und Überzeugungskraft zeigen.
✨Zeige Deine Kontaktfreude
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest Du in der Lage sein, Deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie Du Neukunden ansprechen würdest, und sei bereit, dies im Interview zu simulieren.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, insbesondere im Bereich Außenwerbung und Online-Marketing. Zeige, dass Du ein echtes Interesse an dem hast, was sie anbieten.
✨Präsentiere Deine Hands-on-Mentalität
Betone Deine Fähigkeit, selbstständig und ergebnisorientiert zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie Du in der Vergangenheit Herausforderungen angegangen bist und Lösungen gefunden hast.
