Vertriebsleiter (m/w/d) Home-Office

Vertriebsleiter (m/w/d) Home-Office

Hannover Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ströer Media Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Neukundenakquise im Außendienst und Gestaltung der Zukunft der Außenwerbung.
  • Arbeitgeber: Ströer, ein führendes deutsches Medienhaus mit innovativen Ansätzen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
  • Andere Informationen: Interaktive Lernplattform für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Feiere Deine Erfolge in einem dynamischen Vertriebsteam mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

  • Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen.
  • Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung.
  • Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs.
  • Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge!

  • Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen.
  • Mit Deinem Firmenwagen inkl. Diensthandy sowie einem Laptop zur Verfügung.
  • Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten.
  • Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits.
  • Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell.
  • 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexible Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben.
  • Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an.

In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben. Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Entdecke spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb der „Lokalen Märkte“ bei Ströer.

Vertriebsleiter (m/w/d) Home-Office Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH

Ströer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Home-Office nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Vergütung bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstage. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklung durch interaktive Lernplattformen und Workshops, sodass Du Deine Karriere aktiv mitgestalten kannst. Mit einem Firmenwagen, Diensthandy und Laptop bist Du bestens ausgestattet, um im Außendienst erfolgreich zu sein und Deine Erfolge zu feiern.
Ströer Media Deutschland GmbH

Kontaktperson:

Ströer Media Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsleiter (m/w/d) Home-Office

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder über LinkedIn – wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen, die uns helfen, die richtige Position zu finden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren können, um zu zeigen, dass wir die perfekte Ergänzung für das Team sind.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei Ströer arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Außenwerbung gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleiter (m/w/d) Home-Office

Vertriebserfahrung
Neukundengewinnung
Führerschein Klasse B
Erfolgsorientierung
Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
CRM-Kenntnisse (Salesforce)
MS Office Kenntnisse
Teamspirit
Flexibilität
Selbstorganisation
Kundenorientierung
Entwicklungskompetenz
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfolgen!: In der Vertriebswelt zählen Ergebnisse. Teile uns mit, welche Erfolge du in der Neukundengewinnung erzielt hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Ströer. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren. So kannst du deine Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen im Vertrieb zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Zielen des Vertriebs sind immer gut!

Präsentiere deine Erfolgsorientierung

Betone im Gespräch, wie wichtig dir Zielverwirklichung und Erfolg sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit deine Ziele übertroffen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das passt perfekt zur leistungsorientierten Vergütung von Ströer und zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.

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