Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere Neukund:innen für innovative Produkte und baue langfristige Beziehungen auf.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres Unternehmen im Bereich Außenwerbung und Online-Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Werbung und feiere Deine Erfolge im Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Empathie und Kommunikationsstärke sind gefragt.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf Dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du Neu-Kund:innen (regional ansässige KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deiner Hands-on-Mentalität sicher.
- Durch eigenverantwortliche Recherche identifizierst Du potenzielle Neu-Kund:innen und trittst, im Rahmen der Kaltakquise, im Erstkontakt persönlich vor Ort oder telefonisch mit ihnen in Verbindung.
- Im dadurch generierten Kundentermin führst Du vor Ort eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen, erstellst ein Angebot und erzielst damit einen Vertragsabschluss.
- Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen. Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell.
Qualifikationen:
- Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung.
- Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs.
- Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte.
- Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen.
- Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern.
- Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge!
- Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen.
- Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil.
- Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten.
- Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits.
- Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands.
- Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell. Jede Woche triffst Du Dich regelmäßig im Büro für den Austausch mit Deinem Team und Deiner Führungskraft.
- 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexiblen Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben.
- Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mit unserem Trainingsteam vor Ort, kannst Du Dich individuell weiterentwickeln und Deinen Erfolg maximieren.
- In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben.
Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Maren, Deine direkte Ansprechpartnerin kennen!
Wir freuen uns auf Dich!
Vertriebsmitarbeiter im Direktvertrieb für Medien und Werbung (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Ströer Media Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Direktvertrieb für Medien und Werbung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Networking-Events oder in sozialen Medien – zeig dein Interesse und baue Beziehungen auf.
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit unserem Produktportfolio vertraut! Je besser du die Produkte kennst, desto überzeugender kannst du sie präsentieren. Bereite dich darauf vor, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die den Bedürfnissen der Kunden entsprechen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Onboarding-Programm! Es ist eine großartige Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu verbessern und das nötige Wissen zu erlangen, um im Vertrieb erfolgreich zu sein. Frag nach, wenn du etwas nicht verstehst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam Erfolge zu feiern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Direktvertrieb für Medien und Werbung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Begeisterung an die Sache herangehen.
Kund:innen im Fokus: Denke daran, dass wir im Vertrieb arbeiten. Betone in deiner Bewerbung, wie du Kund:innen begeistern und langfristige Beziehungen aufbauen kannst. Zeig uns, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und Lösungen anbieten kannst.
KPIs im Blick: Wir lieben es, Erfolge zu feiern! Mach deutlich, wie du deine KPIs im Auge behältst und welche Strategien du anwendest, um deine Ziele zu erreichen. Das zeigt uns deinen Ehrgeiz und deine Disziplin.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze die Gelegenheit und bewirb dich über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland GmbH vorbereitest
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte. Verstehe, was die Kundenbedürfnisse sind und wie das Produktportfolio von StudySmarter diese erfüllen kann. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du potenzielle Neukunden begeistern würdest.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da Kaltakquise ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe deine Ansprache und Argumentation. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse analysieren würdest. Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen können dir helfen, sicherer zu werden.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deine Abschlussstärke und Empathie zeigen. Zahlen und KPIs sind hier wichtig – sie belegen deinen Erfolg und deine Fähigkeit, Ziele zu erreichen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung dir geboten wird, um deine Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und Wert auf Zusammenarbeit legst.