Senior Backend Engineer Python (m/w/d)

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.

Für unseren Standort Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Backend Engineer Python (m/w/d) in Vollzeit.

Du entwickelst und verbesserst das neue führende Stammdatensystem im Bereich Außenwerbung. Du analysierst Anforderungen des Fachbereichs, findest passende Lösungsmöglichkeiten und kommunizierst diese im Team. Du sorgst für die bestmögliche Performance und Code-Qualität der Lösungen. Du nutzt KI-basierte Tools und generative KI wie LLM-Prompting, um stets neue Ideen einzubringen. Zudem fungierst Du als Mentor:in: Du unterstützt andere Teammitglieder durch Code-Reviews und teilst Deine Erfahrungen sowie Dein Technologie-KnowHow.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Informatikbereich.
• Du bringst idealerweise mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Software Engineering oder einer vergleichbaren Position mit.
• Du hast Erfahrung im Prompting von Large Language Models (LLMs) und in der Arbeit mit generativer KI – oder die starke Motivation, Dich in diese Themen einzuarbeiten.
• Du kannst Web-Anwendungen mithilfe von Python/Django erstellen und hast bereits mit ERP-Systemen gearbeitet.
• Zudem verfügst Du über Erfahrungen mit dem Python/Django REST Framework, mit pytest und optional mit Datenbanken wie MSSQL.
• Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:

• 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr.
• Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten.
• Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30% Mobile Work.
• Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze.
• Zuschuss zur Betriebs-KITA: Kinderbetreuung bis 3 Jahre.
• Betriebsgastronomie: Lunch, sowie Kaffee und Snacks in der Café-Lounge.
• Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen.
• Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets.
• Zusätzliche Services: Wäsche-, Friseur- und Physiotherapieangebote.
• Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote.
• Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen.
• Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen.
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen.
• Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen.
• Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme.
• Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk.
• IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung.

Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!