Teamleiter Direktvertrieb (m/w/d) Gebiet Aachen

Teamleiter Direktvertrieb (m/w/d) Gebiet Aachen

Aachen Vollzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und gewinne neue Kunden in Aachen.
  • Unternehmen: Führendes deutsches Medienhaus mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Teamspirit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Außenwerbung und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und Begeisterung für Akquise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.

In Deiner Rolle als Teamleiter Direktvertrieb (m/w/d) treibst Du die Vermarktung in der Stadt Aachen voran. Mit Deinem Team gewinnst Du gezielt kleine und mittelständische Unternehmen vor Ort und bietest ihnen innovative Außenwerbung sowie digitale Lösungen an. Dabei hilft Dir Dein gutes Netzwerk sowie Deine Marktkenntnis in Aachen, um Kundenpotenziale zu erkennen und nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.

  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung Deines Vertriebsteams mit bis zu 10 Personen im Bereich B2B-Neukundenakquise
  • Begleitung bei Kundenterminen (Remote und vor Ort) im Raum Aachen sowie aktive Unterstützung bei der Zielerreichung
  • Durchführung von regelmäßigen Coachings und Feedbackgesprächen
  • Zusammenarbeit mit dem Recruiting zur Teamerweiterung
  • CRM-gestützte Steuerung (Salesforce) der Vertriebsaktivitäten sowie Reporting an relevante Schnittstellen
  • Kommunikationsschnittstelle zu Marketing, Sales Support und weiteren internen Bereichen

Qualifikationen:

  • Mehrjährige Erfahrung in der direkten Führung von Vertrieblern, idealerweise im Direktvertrieb
  • Ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit mit Begeisterung für Akquise und Kundenbeziehungen
  • Erfahrung in Personalauswahl und -Entwicklung von Vorteil
  • Starke kommunikative Fähigkeiten, ein Coaching-Mindset und Hands-on-Mentalität
  • Strukturierte, zielorientierte und empathische Führungskompetenz

Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und erfolgsbasierter Bonuszahlung bei einem zukunftssicheren Unternehmen. Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil. Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten. Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits. Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands. 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexible Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben. Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben. Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings in Aachen. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Michael, Deinen direkten Ansprechpartner kennen!

Teamleiter Direktvertrieb (m/w/d) Gebiet Aachen Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland

Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung in Aachen, die Teamgeist und persönliche Entwicklung fördert. Mit Zugang zu innovativen Vertriebsressourcen und einer interaktiven Learning-Plattform unterstützt Ströer seine Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und gemeinsam an der Zukunft der Außenwerbung zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Ströer Media Deutschland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Direktvertrieb (m/w/d) Gebiet Aachen erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist das A und O! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Ströer arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Vertrieb und Teamführung überlegst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Ob im Gespräch oder in Präsentationen – bring deine Begeisterung für den Direktvertrieb rüber und mach deutlich, wie du dein Team zum Erfolg führen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Direktvertrieb (m/w/d) Gebiet Aachen mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Vertriebspersönlichkeit
Akquise-Fähigkeiten
Kundenbeziehungsmanagement
Coaching-Mindset
Kommunikationsfähigkeiten
Marktkenntnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland vorbereitet

Kenntnis über das Unternehmen

Informiere dich gründlich über Ströer und die spezifischen Dienstleistungen im Bereich Out of Home und Digital Media. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensstrategie verstehst und wie du mit deinem Team zur Umsetzung beitragen kannst.

Vorbereitung auf Führungsthemen

Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamführung hat, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Vertriebsteams zeigen. Überlege dir, wie du Coaching-Methoden anwenden würdest, um dein Team zu unterstützen.

Netzwerk und Marktkenntnis

Nutze dein Wissen über den Markt in Aachen und bringe konkrete Ideen mit, wie du kleine und mittelständische Unternehmen ansprechen würdest. Zeige, dass du bereits ein Netzwerk hast oder bereit bist, eines aufzubauen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.