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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle crossmediale Angebote und entwickle individuelle Mediapläne.
- Arbeitgeber: Ströer, führendes deutsches Medienhaus mit innovativer OOH-Strategie.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, Jobbike und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Büroumgebung und tolle Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kommunikationslösungen und wachse in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Marketing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.
Für die Ströer Deutsche Städte Medien GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Bereich Angebot und Planung am Standort Essen.
- Du erstellst crossmediale Angebote und überzeugende Kundenpräsentationen mit Tools wie PowerPoint und Excel.
- Du entwickelst Mediapläne für individuelle Kampagnen unter Einsatz moderner Planungstools und Datenanalysen.
- Du analysierst Leistungskennzahlen und bereitest Reportings zur Kampagnenoptimierung auf.
- Du bringst Dich aktiv in die Ideenentwicklung für innovative Kommunikationslösungen ein.
- Du arbeitest eng mit dem Außendienst sowie internen Schnittstellen wie Marketing und Produktmanagement zusammen.
Du hast:
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Marketingkommunikation oder Büromanagement.
- erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Marketing oder in der Mediaplanung.
- sicher mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wie Salesforce oder vergleichbaren Tools.
- grundlegende KPIs im Marketing verstanden und kannst diese auswerten.
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
- 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr.
- Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten.
- Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work.
- Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen.
- Corporate Benefits: Rabatte z. B. für Reisen und Eventtickets.
- Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote.
- Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen.
- Büroumgebung: Moderne Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen.
- Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen.
- Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme.
- Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk.
- IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung.
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Angebot und Planung (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe)
Kontaktperson:
Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Angebot und Planung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele von Ströer verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und folge uns auf unseren Social-Media-Kanälen. So bleibst du über Neuigkeiten und offene Stellen informiert und kannst dich aktiv in die Community einbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Angebot und Planung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie du mit deinen Skills im Vertriebsinnendienst glänzen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) vorbereitest
✨Mach dich mit den Tools vertraut
Da du im Vertriebsinnendienst arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dich mit PowerPoint und Excel bestens auskennst. Übe das Erstellen von Präsentationen und Angeboten, um im Interview zu zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast.
✨Verstehe die KPIs
Informiere dich über die wichtigsten Leistungskennzahlen im Marketing und wie sie zur Kampagnenoptimierung beitragen. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen analysieren und nutzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Mediaplanung. Zeige, wie du innovative Kommunikationslösungen entwickelt hast oder wie du erfolgreich mit internen Schnittstellen zusammengearbeitet hast.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit dem Außendienst und anderen Abteilungen wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Ideen eingebracht hast.